即時響應與咨詢解答:快速響應用戶在私域渠道提出的產(chǎn)品、服務、活動等各類問題。由于工作性質,會有不時加班,加班時間會以調休的性質抵扣。能隨時接受調班,換班;此崗位含銷售性質。
問題診斷與處理:有效診斷用戶遇到的技術問題、訂單問題、售后問題等,并提供解決方案或協(xié)調內部資源解決。
售后支持:處理退換貨、退款、物流跟蹤、發(fā)票開具等售后流程。
危機公關與負面情緒安撫:妥善處理用戶的不滿和投訴,化解矛盾,防止負面情緒在私域社群中擴散。
精準產(chǎn)品推薦:基于對用戶的了解,主動、適時地推薦符合其需求和興趣的產(chǎn)品或服務。
活動宣導與促單:在私域內發(fā)布新品、促銷活動等信息,并通過私聊或社群營造氛圍,激發(fā)購買欲望,完成銷售閉環(huán)。
線索孵化和挽回:對沉默用戶、咨詢未下單用戶進行主動觸達,通過關懷或提供專屬優(yōu)惠等方式,重新激活其購買意向。
收集用戶反饋:主動收集用戶對產(chǎn)品、服務、活動的真實意見和使用體驗。
記錄與提煉共性需求:將零散的反饋進行整理、分析,提煉出用戶的共性需求、痛點及產(chǎn)品改進建議。
溝通與共情能力:能說“人話”,有溫度,善于傾聽和安撫。
專業(yè)與學習能力:精通產(chǎn)品知識,并能快速學習公司的新業(yè)務、新活動。
抗壓與情緒管理能力:能妥善處理客戶投訴和負面情緒,保持心態(tài)穩(wěn)定。
數(shù)據(jù)分析與洞察能力:能從用戶對話中發(fā)現(xiàn)問題、總結規(guī)律。
協(xié)同能力:能與銷售、運營、產(chǎn)品等團隊高效協(xié)作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2、普通話標準流利,具有良好的溝通表達能力
3、有良好的學習能力、適應能力和抗壓能力