我們正在尋找一位兼具戰(zhàn)略眼光和執(zhí)行魄力的銷售總監(jiān)。您將全面負責公司銷售體系的搭建與管理,核心任務是開拓線上銷售渠道,制定數(shù)字化銷售戰(zhàn)略,并帶領團隊實現(xiàn)業(yè)績增長,將我們的商業(yè)體服務推向更廣闊的市場。
主要職責包括:
- 戰(zhàn)略制定與執(zhí)行:制定年度線上銷售戰(zhàn)略、目標與預算,并確保高效落地執(zhí)行。
- 團隊建設與管理:組建、培訓并激勵高績效的線上銷售與運營團隊。
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- 大客戶開發(fā):主導針對個人和企業(yè)商業(yè)綜合體、大客戶的線上開拓、談判與關系維護。
- 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:建立銷售數(shù)據(jù)分析體系,監(jiān)控核心指標,通過數(shù)據(jù)驅動業(yè)務策略持續(xù)優(yōu)化。
- 任職要求
- 經(jīng)驗要求:5年以上銷售經(jīng)驗,其中至少3年線上銷售團隊管理經(jīng)驗。有To B或者A服務、商業(yè)地產(chǎn)、企業(yè)服務或電商運營背景者優(yōu)先。
- 能力要求:
- 戰(zhàn)略能力:對線上銷售模式和流量玩法有深刻理解,能獨立制定戰(zhàn)略。
- 領導能力:出色的團隊管理和激勵能力,能帶領團隊完成挑戰(zhàn)性目標。
- 業(yè)務能力:具備敏銳的商業(yè)洞察力,出色的B端客戶溝通、談判與關系維護能力。
- 數(shù)據(jù)分析:擅長使用數(shù)據(jù)分析工具,能以數(shù)據(jù)驅動決策。
- 素質(zhì)要求:結果導向,抗壓能力強,具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新思維。
我們提供 - 具有行業(yè)競爭力的薪酬體系(基薪+高績效獎金+期權/股權激勵可能性)。
- 廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺與核心管理崗位的成長空間。
- 開放、扁平、高效的工作氛圍,與優(yōu)秀團隊共事的機會。
- 定期培訓、彈性工作