崗位職責:
1.根據(jù)國家養(yǎng)老政策、行業(yè)發(fā)展趨勢和市場需求,制定并實施學校的中長期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預算方案。
2. 領導學校改革創(chuàng)新,不斷開發(fā)新的培訓項目(如失智癥照護、康復護理、社區(qū)養(yǎng)老管理等特色課程),拓展業(yè)務范圍。
3. 代表學校與政府主管部門(人社局、民政局等)、行業(yè)協(xié)會、醫(yī)療機構、養(yǎng)老機構建立并維護良好的合作關系。
4.市場招生與品牌建設,領導制定并實施市場推廣和招生策略,擴大生源渠道,確保完成招生目標。
5.負責學校的品牌形象建設與公共關系維護,通過多種渠道提升學校的知名度、美譽度和影響力。
6.跟蹤畢業(yè)生就業(yè)情況,與養(yǎng)老機構建立穩(wěn)定的就業(yè)合作網(wǎng)絡,提升學校就業(yè)率與口碑。
7.負責護工公司的護工在醫(yī)院陪護業(yè)務全面管理
基本條件
學歷: 本科及以上學歷,醫(yī)學、護理學、老年學、公共衛(wèi)生、教育學、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先。
1.經(jīng)驗: 5年以上工作經(jīng)驗,其中至少2年以上教育培訓機構、職業(yè)院?;虼笮宛B(yǎng)老機構的高級管理經(jīng)驗(如校長、副校長、總監(jiān)等職位)。有從0到1搭建培訓體系經(jīng)驗者尤佳。
2. 資質(zhì): 持有教師資格證、高級養(yǎng)老護理員及以上職業(yè)技能等級證書、校長上崗證等相關資質(zhì)者優(yōu)先。
3.有陪護公司管理三級及以上醫(yī)院護工醫(yī)院陪護經(jīng)驗。