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更新于 10月30日

電商直播運(yùn)營(yíng)

8000-16000元
  • 廣州白云區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

抖音電商類電子商務(wù)服裝/紡織/皮革
公司主營(yíng)女士?jī)?nèi)衣品類,涵蓋美背、文胸、收腹褲、內(nèi)褲、保暖衣等,目前主營(yíng)抖音快手視頻號(hào)等平臺(tái),打單品純付費(fèi)日不落直播,有成熟貨盤和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),期待有能力、有賺錢欲望的你的加入,相信公司能為你提供一個(gè)很好的發(fā)展舞臺(tái)!
崗位職責(zé):
1.直播策劃與執(zhí)行:負(fù)責(zé)抖音等直播平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)策略,包括直播策劃、腳本撰寫、排品、營(yíng)銷活動(dòng)策劃及現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行。
2.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:監(jiān)控并分析直播數(shù)據(jù)(如觀看量、轉(zhuǎn)化率、GMV等),根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整直播策略,優(yōu)化直播效果。
3.團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作:管理直播團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)主播、運(yùn)營(yíng)、場(chǎng)控等人員。負(fù)責(zé)主播的培訓(xùn)與孵化,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。與運(yùn)營(yíng)、客服等部門協(xié)同,確保直播流程順暢。
4.流量與粉絲運(yùn)營(yíng):通過(guò)內(nèi)容策劃和互動(dòng)玩法,提升直播間流量和粉絲粘性,有效為直播間引流,并負(fù)責(zé)粉絲的維護(hù)與運(yùn)營(yíng)。
5.行業(yè)洞察:關(guān)注直播行業(yè)動(dòng)向和競(jìng)品策略,持續(xù)優(yōu)化直播模式與內(nèi)容。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,2年以上抖音直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的橫向協(xié)同能力,新品0-1推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;內(nèi)衣/內(nèi)褲/家居服運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、擅長(zhǎng)商品營(yíng)銷策劃和爆款打造,準(zhǔn)確理解產(chǎn)品定位,理解不同人群消費(fèi)習(xí)慣和需求;
3、有較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)判能力,能夠依據(jù)運(yùn)營(yíng)、推廣效果和產(chǎn)品的數(shù)據(jù)表現(xiàn),持續(xù)對(duì)產(chǎn)品推廣進(jìn)行迭代優(yōu)化;
4、性格開朗,開朗真誠(chéng),抗壓能力強(qiáng),很強(qiáng)的目標(biāo)管理能力和執(zhí)行力,具有良好的職業(yè)操守。
薪資待遇:8000-15000(薪資面議,具體薪資可根據(jù)專業(yè)能力面談)
福利:包工作餐,社保,帶薪節(jié)假日,不定期團(tuán)建、生日會(huì)、下午茶等;公司普遍95、00后,工作氛圍輕松,歡迎你的加入!

工作地點(diǎn)

廣州白云區(qū)天健裝飾廣場(chǎng)-M座

職位發(fā)布者

鄭女士/人事主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo廣州林曦傳媒有限公司
【公司概況】梵客隆(venklon)品牌一直以“讓舒適成為日常的底氣”為品牌理念,是一家扎根廣州的互聯(lián)網(wǎng)新銳品牌,專注于為都市女性提供舒適、時(shí)尚的內(nèi)衣解決方案。自2015年公司成立以來(lái),以“讓每個(gè)女性自在綻放”為使命,深耕電商領(lǐng)域,構(gòu)建了從產(chǎn)品研發(fā)、柔性供應(yīng)鏈管理到全渠道銷售的一站式服務(wù)體系。目前,公司已發(fā)展成為擁有百人專業(yè)團(tuán)隊(duì)、年?duì)I收突破3億元的行業(yè)標(biāo)桿企業(yè),倉(cāng)儲(chǔ)中心擴(kuò)容至3000㎡智能化空間,并在天貓、京東、抖音、小紅書等主流平臺(tái)占據(jù)女性內(nèi)衣類目頭部地位?!酒髽I(yè)文化與人才發(fā)展】?jī)r(jià)值觀:秉持“用戶至上、創(chuàng)新求變、協(xié)作共贏”的核心理念,打造“奮斗文化卷化”,鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)在億級(jí)流量賽道中突破邊界、實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)的共同成長(zhǎng)。人才激勵(lì):薪酬福利:提供高于行業(yè)平均水平30%的薪資,并設(shè)置季度績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅及股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。晉升通道:設(shè)立清晰的雙通道發(fā)展路徑(管理序列與專業(yè)序列),每半年一次晉升評(píng)估。培訓(xùn)體系:與頭部商學(xué)院合作,提供電商運(yùn)營(yíng)、跨境貿(mào)易、數(shù)字化管理等專項(xiàng)培訓(xùn),助力員工快速成長(zhǎng)?!疚磥?lái)展望】梵客隆將持續(xù)聚焦“人貨場(chǎng)”、“數(shù)字化重構(gòu)”,以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)精準(zhǔn)研發(fā)與營(yíng)銷,致力于打造全球女性內(nèi)衣領(lǐng)域的標(biāo)桿品牌。我們期待與更多合作伙伴及人才攜手,共同探索電商新生態(tài),讓中國(guó)舒適內(nèi)衣走向世界。
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