崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)部門日常管理，主導(dǎo)市場人員績效管理。
（2）根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，分解經(jīng)營目標(biāo)，制定市場開發(fā)方案。
（3）帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)收入目標(biāo)。
（4）根據(jù)事業(yè)中心戰(zhàn)略規(guī)劃，完成片區(qū)開發(fā)和維護(hù)工作。
（5）負(fù)責(zé)戰(zhàn)略合作伙伴及重大客戶的關(guān)系維護(hù)。
（6）負(fù)責(zé)市場團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)與激勵。
（7）負(fù)責(zé)在授權(quán)范圍內(nèi)決定價(jià)格策略。
（8）負(fù)責(zé)客戶應(yīng)收賬款的全程跟蹤、策略性催收與風(fēng)險(xiǎn)管理。
（9）負(fù)責(zé)部門廉政建設(shè)，落實(shí)財(cái)務(wù)廉潔制度。
任職條件：
（1）年齡45周歲以下，熱能、化工、材料、機(jī)械工程專業(yè)優(yōu)先。
（2）具備燃?xì)?、火電、化工、地產(chǎn)行業(yè)市場工作經(jīng)驗(yàn)。
（3）具備較強(qiáng)的市場開拓意識和開拓能力。
（4）具備良好的商務(wù)談判能力、市場分析能力。
（5）具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和策劃激勵方案的能力。