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人事板塊
1.負責公司人事制度設計統(tǒng)籌
2.負責公司人事招聘面試培訓的統(tǒng)籌工作
3負責公司人事各大模塊的完善
行政板塊
1.負責公司內(nèi)部行政管理事務統(tǒng)籌
2.負責公司制度以及內(nèi)容上傳下達
3.負責公司活動策劃
4.負責公司運營的保障工作
會務板塊
1.處理公司會務內(nèi)務工作
2.處理公司會務數(shù)據(jù)
領導安排的其他工作
任職要求：
1.從事人事工作滿1年以上，熟悉人事六大模塊優(yōu)先
2.熟悉Boss招聘軟件使用，有招聘數(shù)據(jù)優(yōu)先
3.擅長組織活動，策劃活動，有過主持人經(jīng)驗優(yōu)先
4.熟悉行政類工作優(yōu)先
職位亮點:
1.薪資待遇:基礎工資+績效獎金+提成，綜合 5-8k 不封頂
2.上班時間: 8:30-6:00，中午休息 1.5h
3.職位發(fā)展:專員-主管-經(jīng)理
4.貼心吃喝保障:不定期下午茶、有冰箱微波爐
5.節(jié)日福利:國家節(jié)假日福利、生日福利、公司團建旅游等