崗位職責(zé)
- 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定銷售業(yè)績目標(biāo),確保目標(biāo)達(dá)成。
- 負(fù)責(zé)核心客戶的開發(fā)與維護(hù),挖掘客戶需求,制定定制化銷售方案。
- 搭建并管理銷售團(tuán)隊(duì),制定培訓(xùn)計(jì)劃、明確考核與激勵(lì)機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力與穩(wěn)定性。做好網(wǎng)站推廣工作。
- 定期分析銷售數(shù)據(jù),總結(jié)銷售問題,優(yōu)化銷售策略與流程。
- 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源(如產(chǎn)品、客服、技術(shù)等部門),解決客戶合作中的問題,保障客戶體驗(yàn)。
- 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)與競爭對(duì)手情況,收集市場信息,為公司產(chǎn)品迭代與銷售策略調(diào)整提供建議。
任職要求
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理,廣告策劃與營銷專業(yè),文秘,廣告營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 有醫(yī)療用真空泵,變壓器,變頻器,醫(yī)用隔離電源系統(tǒng)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉行業(yè)客戶特點(diǎn)與銷售邏輯。
能力要求:具備出色的溝通表達(dá)與談判能力,能高效對(duì)接客戶與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)。目標(biāo)感強(qiáng),抗壓能力突出,能適應(yīng)銷售崗位的工作節(jié)奏。具備一定的數(shù)據(jù)分析與策略制定能力,能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化銷售動(dòng)作。 責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與商業(yè)信譽(yù)。
薪資福利
- 福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假。
- 發(fā)展:清晰的晉升路徑(銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān)→事業(yè)部負(fù)責(zé)人),核心崗位可參與公司激勵(lì)計(jì)劃。