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1、負(fù)責(zé)公司社保管理工作，包括社保增減員，生育保險(xiǎn)辦理及各項(xiàng)社保相關(guān)福利事項(xiàng)的申報(bào)、認(rèn)定及申領(lǐng)；
2、負(fù)責(zé)各類人事檔案資料的登記，做好各類人事檔案資料的接收、整理、保管和統(tǒng)計(jì)工作，保證檔案資料的齊全、完整、系統(tǒng)；
3、負(fù)責(zé)公司證件年審；
4、協(xié)助公司常規(guī)行政事務(wù)工作（包括辦公管理、物資采購(gòu)等）；
5、負(fù)責(zé)員工各類異動(dòng)手續(xù)管理：轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)薪等；
6、維護(hù)及更新通訊錄、花名冊(cè)；
7、負(fù)責(zé)新員工試用期間考核；
8、網(wǎng)絡(luò)、電源、設(shè)備故障報(bào)修；
9、協(xié)助招商工作
10、上級(jí)安排的其他相關(guān)工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有2年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)；
3、語(yǔ)言表達(dá)、人際交往、應(yīng)變及溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，親和力佳，解決問題能力突出；
4、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
薪酬及福利:
1、薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位薪資；
2、享受帶薪年假；
3、公司周邊交通便利，生活便利；
4. 保險(xiǎn)：公司為員工繳納社保及商業(yè)保險(xiǎn)，提供完善的保障機(jī)制；
5.員工享有帶薪年假及法定的有薪假期。
6.上班時(shí)間（周一至五）：08：30-11：30 13：30-17：30，周六/周日：09：30-11：30 14：00-17：00。