星誠環(huán)保，初創(chuàng)于2015年，旗下3家公司，分別是湖北星誠檢測技術有限公司、武漢楚天嘉聯科技有限公司、湖北盈誠環(huán)保咨詢服務有限公司，通過多年發(fā)展逐步已形成：環(huán)保管家、環(huán)保咨詢、環(huán)境治理、環(huán)境檢測、設施運維等主營業(yè)務，提供環(huán)保一站式綜合性服務的高新技術企業(yè)，總部位于中國光谷東湖新技術開發(fā)區(qū)光谷新動力7號樓7層。

公司著手政府和企業(yè)對環(huán)保的痛點出發(fā)，對環(huán)保提供：“診斷、分析、治理、運營、預防”為客戶提供優(yōu)質誠信的服務，力爭打造成最富有競爭力、受市場高度認可的綜合性環(huán)保集團公司。 現有實驗室面積約1200㎡，各類專業(yè)檢測分析儀器設備300余臺，專業(yè)技術人員70余人，聘用多位業(yè)內知名專家為公司技術顧問，核心管理團隊均在環(huán)保行業(yè)深耕5~8年，具備環(huán)保監(jiān)測資質證書，并充分利用湖北廣泛優(yōu)質的高校資源與多所高校展開技術交流與戰(zhàn)略合作。

“山不辭細土，故能成其高；海不辭細流，故能成其深”。作為一個資深環(huán)保行業(yè)從業(yè)團隊，深感環(huán)保工作的復雜、責任的重大和企業(yè)對環(huán)保的困擾，我們珍惜客戶的信任，感恩客戶的信任，立志于將“星誠環(huán)?！弊龀尚袠I(yè)典范，受客戶高度認可的標桿公司！

我們能提供：

公司實行每天8小時工作雙休制，一經錄用，我們將為您提供：

一、完備的福利措施

1.社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）；

2.住房公積金；

3.集體出游、員工生日福利＼年度員工體檢；

4..國家法定節(jié)假日休。

二、健全的培訓機制

1.培訓體系：新進人員培訓、專業(yè)技能類培訓、綜合素質培訓、管理類培訓、外部培訓和進修；

2.培訓形式：內訓、派外訓練、在職進修；

3.公司鼓勵并且組織員工參加各類認證考試、相關培訓，考試等費用均由公司承擔；

4.對于員工自行參加的各類認證考試，符合公司獎勵政策的，還可另行獎勵。

三、完善的職業(yè)晉升通道

公司構建完善的員工職業(yè)發(fā)展通道，鼓勵員工從管理、專業(yè)技術等多個方向進行選擇性地職業(yè)發(fā)展，建立包括企業(yè)后備接班人、后備干部、后備梯隊在內的企業(yè)內部不同層次的人才培養(yǎng)機制，鼓勵員工積極進取，將個人的職業(yè)發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展進行有效地結合。