員工福利的種類法定福利：社會(huì)保險(xiǎn)：包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。帶薪假期：如年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。企業(yè)自主福利：補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)：在基本醫(yī)療保險(xiǎn)基礎(chǔ)上提供額外保障。企業(yè)年金/退休金計(jì)劃：為員工退休后提供額外經(jīng)濟(jì)保障。住房補(bǔ)貼/購(gòu)房?jī)?yōu)惠：幫助員工解決住房問(wèn)題。交通補(bǔ)貼：減輕員工通勤負(fù)擔(dān)。餐飲補(bǔ)貼：提供工作餐或餐費(fèi)補(bǔ)貼。節(jié)日福利：如節(jié)日禮品、禮金等。員工培訓(xùn)與發(fā)展：提供職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。健康體檢：定期為員工提供健康檢查。休閑娛樂(lè)設(shè)施：如健身房、圖書室等。團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)：如戶外拓展、年會(huì)等。