西藏自治區(qū)發(fā)展改革委2025年度引進(jìn)急需緊缺人才公告

一、引進(jìn)計(jì)劃

2025年區(qū)發(fā)展改革委機(jī)關(guān)計(jì)劃引進(jìn)急需緊缺人才2名，其中經(jīng)濟(jì)類、金融類相關(guān)專業(yè)1名，航空類專業(yè)1名。

二、引進(jìn)條件

（一）應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.年滿十八周歲，年齡原則上不超過35周歲（1990年7月1日以后出生）；

3.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，牢固樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、宗教觀和文化觀，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，政治立場堅(jiān)定，在鑄牢中華民族共同體意識、反對分裂、維護(hù)祖國統(tǒng)一等政治原則問題上立場堅(jiān)定，旗幟鮮明；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，熱愛西藏、奉獻(xiàn)西藏；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，能夠適應(yīng)高原環(huán)境；

6.國內(nèi)一流大學(xué)（一流學(xué)科）2025年應(yīng)屆碩士及以上研究生；國內(nèi)一流大學(xué)（一流學(xué)科）3年內(nèi)的碩士及以上研究生，畢業(yè)后需一直從事招錄專業(yè)相關(guān)工作；

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件要求。

（二）不符合引進(jìn)的主要情形

1.未按期取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證的；

2.在校期間受過處分的；

3.在各級各類招錄中被認(rèn)定有舞弊等違反錄用紀(jì)律行為的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

5.因違法犯罪受過刑事處罰的；

6.違紀(jì)違法或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

7.已被黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用為正式工作人員或尚未與企業(yè)解除勞動合同關(guān)系的；

8.其他不宜引進(jìn)情形的。

三、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名時間和方式

自公告發(fā)布之日起，至2025年4月5日截止。報(bào)名人員將報(bào)名表（附件1）、資料清單（附件2）、求職簡歷發(fā)送至xzfgwzg@163.com。

（二）資格審核

依據(jù)引進(jìn)崗位資格條件和要求對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

（三）專業(yè)能力測試

通過資格審核考生根據(jù)所學(xué)專業(yè)撰寫研究分析報(bào)告，于4月5日前報(bào)人事處。

（四）網(wǎng)絡(luò)面試

由委人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組集中從政治素養(yǎng)、專業(yè)能力、應(yīng)變能力等方面對考生進(jìn)行集中測試，并按照1：3的比例確定參加筆試和面試人員名單。

（五）筆試面試

1.筆試。由人事處按照區(qū)黨委組織部要求，組織開展集中筆試。

2.面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行面試。

（六）考察體檢

1.考察。赴擬引進(jìn)人選學(xué)校開展考察工作。

2.體檢。參照最新《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，組織考生統(tǒng)一體檢。

（七）公示

研究確定擬錄用人選名單并按要求進(jìn)行公示。

（八）錄用審批

將擬引進(jìn)人員名單等資料報(bào)送區(qū)黨委組織部審批。

四、待遇保障

按照西藏自治區(qū)急需緊缺人才引進(jìn)相關(guān)福利待遇執(zhí)行。

五、政策咨詢和聯(lián)系電話

聯(lián)系人：楊曉燕、于記偉

聯(lián)系電話：17789990129、19889010925，0891—6333059（座機(jī)）