【崗位職責】：
主要職責包括制定試驗方案、實施田間試驗、進行產(chǎn)品評價、數(shù)據(jù)采集分析、人員培訓管理以及探索創(chuàng)新技術等，具體如下：
1、制定區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)量目標及內(nèi)外部在審品種試驗方案，包括準備試驗種子，完成播種、授粉和收獲等具體工作。
2、負責區(qū)域內(nèi)重點品種的評價和初步定位，與科研、市場、銷售等部門積極溝通配合，組織策劃區(qū)域內(nèi)核心團隊的田間考察及品種分析，確保重點品種的成功交付。
3、按照調(diào)查方案進行試驗數(shù)據(jù)的采集及評價，及時整理上傳記載數(shù)據(jù)，并進行分析總結，為品種定位布局等工作提供數(shù)據(jù)支持。
4、負責對試驗點試驗承擔人員、銷售推廣人員進行技術培訓和指導。
5、持續(xù)創(chuàng)新和優(yōu)化田間試驗管理，提升試驗的精準性和效率，構建精準高效的玉米測試體系。
6、探索和應用新的技術和方法，以提高數(shù)據(jù)采集的效率和準確性，消除人為誤差。