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更新于 8月4日

研發(fā)績(jī)效經(jīng)理(J10164)

1.5-2.5萬(wàn)
  • 上海長(zhǎng)寧區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)

職位描述

中級(jí)人力資源管理師
崗位目標(biāo):
建立以“安全-性能-成本”為核心的輪胎研發(fā)績(jī)效體系,通過量化技術(shù)成果、流程效能與商業(yè)價(jià)值,驅(qū)動(dòng)配方創(chuàng)新、工藝改進(jìn)與測(cè)試驗(yàn)證效率提升,支撐公司應(yīng)對(duì)行業(yè)變革,確保技術(shù)領(lǐng)先性與產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
作職責(zé):
1.研發(fā)績(jī)效管理體系搭建與優(yōu)化
?設(shè)計(jì)貼合研發(fā)中心發(fā)展戰(zhàn)略的績(jī)效管理制度;
?開發(fā)分層分類的差異化績(jī)效考核方案;
?建立研發(fā)技術(shù)類指標(biāo)庫(kù)(研發(fā)數(shù)字化成果、項(xiàng)目交付、創(chuàng)新專利、技術(shù)影響力等)、量化評(píng)估模型及動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制;
?主導(dǎo)研發(fā)崗位價(jià)值評(píng)估與任職資格標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),確???jī)效目標(biāo)與能力要求對(duì)齊。
2.全周期績(jī)效管理閉環(huán)
?組織研發(fā)中心各部門制定年度目標(biāo),以及績(jī)效跟蹤機(jī)制;
?主導(dǎo)研發(fā)績(jī)效評(píng)估實(shí)施,監(jiān)控各環(huán)節(jié)有效性及合規(guī)性;
?輸出研發(fā)效能分析報(bào)告。
3.推進(jìn)研發(fā)績(jī)效數(shù)字化管理,構(gòu)建績(jī)效數(shù)據(jù)看板
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理學(xué)等專業(yè);
2.8年以上大型制造企業(yè)研發(fā)績(jī)效管理工作經(jīng)驗(yàn),有完整績(jī)效體系搭建經(jīng)驗(yàn);
3.精通主流績(jī)效管理工具及應(yīng)用場(chǎng)景,掌握勞動(dòng)法中關(guān)于績(jī)效管理的規(guī)定;
4.精通Excel/Power BI等數(shù)據(jù)分析及建模工具;
5.優(yōu)秀的溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)能力,敏銳的業(yè)務(wù)洞察及數(shù)據(jù)敏感度。

工作地點(diǎn)

上海長(zhǎng)寧區(qū)佳通輪胎中國(guó)投資有限公司(臨虹路)

職位發(fā)布者

HR/recruiter

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公司Logo佳通輪胎(中國(guó))投資有限公司
佳通輪胎,全球領(lǐng)先的輪胎企業(yè),總部位于上海,全球擁有6家制造工廠。佳通輪胎采用多品牌策略,以完整、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品系列滿足市場(chǎng)需求,產(chǎn)品暢銷全球100多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。歡迎您登陸公司官方網(wǎng)站www.giti.com。公司位于上海虹橋臨空經(jīng)濟(jì)園區(qū),距離地鐵2號(hào)線淞虹路站約6分鐘班車路程(園區(qū)在凇虹路站設(shè)有短駁班車),另外,公司還在莘莊地鐵站北廣場(chǎng)設(shè)有上下班公司班車。投遞簡(jiǎn)歷時(shí)請(qǐng)注意如下事項(xiàng):1.請(qǐng)?jiān)卩]件主題中注明應(yīng)聘職位名稱(與應(yīng)聘崗位一致),以及其它特殊要求;2.同一崗位請(qǐng)勿重復(fù)多次胡亂投遞簡(jiǎn)歷或重復(fù)不同的崗位投遞以避免系統(tǒng)自動(dòng)過濾;3.如有英語(yǔ)需求的職位請(qǐng)?zhí)峤恢杏⑽暮?jiǎn)歷。佳通輪胎提倡多元化,公平對(duì)待每一位應(yīng)聘者;不因應(yīng)聘者不同的種族、民族、籍貫、宗教、年齡、性別、婚姻狀況、性傾向等因素而歧視或區(qū)別對(duì)待。
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