工作職責:
1、財務費用管理:
(1)負責大區(qū)日常的員工差旅費、房屋租賃費、辦公用品費、維修費、水電費、取暖費、車輛相關(guān)費用及業(yè)務招待費的單據(jù)匯總、審核及控制;
(2)負責大區(qū)各類費用協(xié)議的錄入、打印、回執(zhí)、存檔工作;
(3)負責大區(qū)相關(guān)促銷費用的整理、匯總、審核、追溯、報銷,包括媒體宣傳費、終端獎品費用等;
(4)建立大區(qū)內(nèi)部日常費用和市場費用臺帳,并進行有效監(jiān)控;
(5)負責建立大區(qū)瓶蓋控制臺帳,辦理瓶蓋額度計提、回收、檢查、銷毀和費用報銷;
(6)向經(jīng)理提供大區(qū)年度營銷規(guī)劃以及月度營銷計劃的數(shù)據(jù)支持;
(7)協(xié)助市場督導制定大區(qū)各種規(guī)章制度,各種管理報表的設(shè)計和調(diào)整,各種管理流程設(shè)計;
2、市場費用管理:
(1)市場費用申請及兌現(xiàn),按照公司制度及大區(qū)需求發(fā)起市場費用兌現(xiàn)報告;
(2)負責建立大區(qū)促銷品管理機制,辦理促銷品盤點,促銷品使用的追溯工作;
3、大區(qū)內(nèi)部相關(guān)工作:
(1)協(xié)助大區(qū)經(jīng)理完成日常事務的處理;
(2)公司各政策的上傳下達。
任職資格:
1、28周歲及以下,大專及以上學歷,財務管理類專業(yè)畢業(yè);
2、2年以上工作經(jīng)驗,1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉財務管理相關(guān)知識;
4、工作細心負責,具有良好的溝通技巧和語言表達能力,熟練操作辦公軟件。
職位福利:六險二金、績效獎金、年底雙薪、加班補助、交通補助、帶薪年假、年度體檢、節(jié)日福利