崗位職責:
1、供應商績效管理:根據(jù)年度目標,參與供應商年度績效分解,并與供應商溝通確認績效目標,日常監(jiān)控供應商月度績效,推動供應商自主管理提升,實現(xiàn)供應商績效目標達標,支撐公司質(zhì)量目標達成。
2、供應商能力系統(tǒng)提升:根據(jù)供應商質(zhì)量狀況,制定供應商能力提升計劃,推動各項計劃順利實施,確保供應商質(zhì)量保證體系能力得到提升,支撐外購件問題數(shù)量下降。
3、參與項目物料的定點,主導定點后物料的APQP開發(fā)管理和PPAP管理。
4、市場問題處理:根據(jù)供應商質(zhì)量處理流程,處理市場外購件質(zhì)量問題,并跟蹤和驗證供應商制訂的分析整改計劃和舉措,降低市場故障率和損失,提升客戶滿意度。
5、質(zhì)量業(yè)務流程審核:根據(jù)流程規(guī)定,負責供應商索賠、進廠及過程問題等業(yè)務流程,確保相關問題得到及時處理。
6、先期管理:根據(jù)質(zhì)量管理要求,負責供應商渠道評審、供應商工廠審核、新產(chǎn)品問題跟蹤、工程樣件處理等流程的閉環(huán),確保新產(chǎn)品開發(fā)的外購件質(zhì)量可控。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,機械設計制造及其自動化、電子信息工程、工業(yè)工程相關專業(yè);
2、3年以上相關工作經(jīng)驗, 熟悉體系管理、掌握8D、QC手法,熟悉5大工具;熟悉機械識圖以及相關辦公等軟件;
3、熟悉線束、連接器、高壓變電等;熟悉金屬結(jié)構類物料(壓鑄、沖壓、焊接等);
4、邏輯思維清晰,具備良好的推動力及跨部門溝通協(xié)作能力。