崗位職責(zé)
一、ITIL 框架下的服務(wù)支持管理
1.主導(dǎo)公司內(nèi)部 IT 服務(wù)臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),基于 ITIL 框架制定并優(yōu)化服務(wù)流程,包括事件管理、問(wèn)題管理及請(qǐng)求履行,確保服務(wù)響應(yīng)高效規(guī)范;
2.擔(dān)任服務(wù)臺(tái)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)排班協(xié)調(diào)、績(jī)效監(jiān)控及技能提升,推動(dòng)服務(wù)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),定期輸出符合 ITIL 標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)報(bào)告。
二、服務(wù)體系建設(shè)與優(yōu)化
1.牽頭制定服務(wù)級(jí)別協(xié)議(SLA)、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI)及標(biāo)準(zhǔn)化操作流程(SOP),推動(dòng) IT 服務(wù)規(guī)范化;
2.主導(dǎo) IT 服務(wù)管理平臺(tái)(ITSM)的需求梳理與功能優(yōu)化,深化工具對(duì)服務(wù)流程的支撐;
組織服務(wù)臺(tái)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì) ITIL 實(shí)踐能力,完善常見(jiàn)問(wèn)題解決方案庫(kù)。
三、基礎(chǔ) IT 服務(wù)與用戶(hù)支持
1.響應(yīng)并解決內(nèi)部用戶(hù)日常 IT 問(wèn)題,涵蓋終端 PC 故障、系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)問(wèn)題等支持;
2.提供 Windows 系統(tǒng)、Office 套件、AD 域賬號(hào)、打印機(jī)及常用辦公軟件的技術(shù)支持,同步完善知識(shí)庫(kù),提升用戶(hù)自助解決率。
四、協(xié)作型系統(tǒng)與設(shè)備支持
1.協(xié)助進(jìn)行基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)配置及 Linux 系統(tǒng)日常操作,保障基礎(chǔ) IT 環(huán)境穩(wěn)定;
2.支持視頻會(huì)議系統(tǒng)的日常運(yùn)維,包括cisco網(wǎng)絡(luò)設(shè)備調(diào)試、現(xiàn)場(chǎng)保障及簡(jiǎn)單故障處理,配合制定操作規(guī)范。
任職要求
1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年及以上 IT 服務(wù)支持經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年 ITIL 框架下的服務(wù)臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn)(如擔(dān)任過(guò) ITIL 團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng)、服務(wù)流程負(fù)責(zé)人等);
2.精通 ITIL 基礎(chǔ)框架及核心流程(事件、問(wèn)題、變更管理等),具備服務(wù)流程設(shè)計(jì)與優(yōu)化實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉 Windows 系統(tǒng)及常用辦公軟件故障排查,了解 AD 域管理,具備基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)配置及 Linux 系統(tǒng)操作能力;
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與服務(wù)意識(shí),能高效對(duì)接用戶(hù)需求與技術(shù)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)問(wèn)題閉環(huán);
5.擅長(zhǎng)流程梳理與文檔編寫(xiě)(如 SOP、服務(wù)報(bào)告等),思維清晰,邏輯性強(qiáng);
6.具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),承受一定工作壓力。
加分項(xiàng)
持有 ITIL 認(rèn)證(Foundation 及以上)者優(yōu)先;
有 ITSM 工具(如 ServiceNow、Remedy 等)深度使用及優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;