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更新于 11月6日

貴陽中心支公司副總經(jīng)理

面議
  • 貴陽觀山湖區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團隊執(zhí)行強
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利
  • 準時發(fā)工資
  • 五險一金

職位描述

渠道資源銷售管理市場管理非車車險保險
【招聘條件】
1.認同陽光文化,具有符合公司經(jīng)營管理理念的管理思想和發(fā)展價值觀;
2.關(guān)愛下屬員工,有良好的工作指導(dǎo)能力,了解并認同公司渠道銷售管理及管理工作的方法;具備一定的市場分析、判斷和組織能力,尤其是新商機及新時差捕捉能力;
3.有良好的團隊管理意識和較強的溝通能力,能有效組織、激勵團隊成員;
4.年齡40歲以下,本科及以上學(xué)歷或者學(xué)士以上學(xué)位,有五年以上保險銷售或管理從業(yè)經(jīng)歷,有銷售管理潛質(zhì)或特別優(yōu)秀者可適當放寬條件,有產(chǎn)險相關(guān)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
【職位要求】
1.踐行陽光文化,忠誠于陽光事業(yè),引領(lǐng)和傳播陽光文化。
2.負責落實總公司條線相關(guān)戰(zhàn)略落地要求,推動實施并監(jiān)控實際執(zhí)行情況,確保目標達成。
3.負責落實總公司制定的各項制度與政策,負責分解制定分公司銷售推動策略、業(yè)務(wù)競賽方案,達成條線的業(yè)務(wù)發(fā)展和成本管理目標。
4.負責統(tǒng)籌各項資源,推動渠道管理的專業(yè)化,整合公司內(nèi)外部資源,提高戰(zhàn)略合作渠道占比,推動分公司各項業(yè)績指標達成。
5.負責維護內(nèi)外部關(guān)系,與當?shù)卣?、監(jiān)管機構(gòu)、同業(yè)公司建立良好關(guān)系,為分公司經(jīng)營管理營造良好內(nèi)外部環(huán)境。
6.落實國家政策與監(jiān)管要求,保障機構(gòu)合規(guī)經(jīng)營,防范機構(gòu)經(jīng)營風險。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【薪酬福利】
薪酬構(gòu)成:固定工資、浮動工資、陽光福利(交通費、通訊費、過節(jié)費、取暖降溫費及父母贍養(yǎng)津貼等)及年終獎等。

工作地點

貴陽觀山湖區(qū)中國人壽大廈17樓

職位發(fā)布者

李友方/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo陽光保險集團
陽光保險集團股份有限公司(以下簡稱“陽光保險”或“集團”)是中國一家完全按市場化機制成立和發(fā)展起來的民營保險服務(wù)集團。2005年7月陽光財險成立,2007年6月集團成立。歷經(jīng)多年發(fā)展,目前已擁有財產(chǎn)保險、人壽保險、信用保證保險、資產(chǎn)管理、醫(yī)療健康等多家專業(yè)子公司。2022年12月9日,陽光保險在香港聯(lián)交所掛牌上市。自成立以來,陽光保險堅守主業(yè)發(fā)展定力,堅持以實業(yè)的心態(tài)做金融,以價值發(fā)展為主線,扎扎實實地積累打造企業(yè)核心競爭力,實實在在地履行社會責任,并以高質(zhì)量的發(fā)展、專業(yè)的管理、優(yōu)良的服務(wù)建立了自己的口碑與品牌,成立5年便躋身中國500強企業(yè)、中國服務(wù)業(yè)100強企業(yè),已連續(xù)12年入選中國企業(yè)500強,連續(xù)11年被評為中國500最具價值品牌,成為中國金融業(yè)的新銳力量。陽光保險秉承“一切為了客戶”的核心價值追求,以“做專業(yè)領(lǐng)先的家庭保險保障服務(wù)提供商與值得信賴的企業(yè)風險管理伙伴”為商業(yè)追求,為客戶提供貫穿全生命周期的、專業(yè)的風險保障及養(yǎng)老、健康、教育、財富管理、風險管理等綜合服務(wù)解決方案。秉承“服從國家戰(zhàn)略、造福社會民生、溫暖客戶員工、回報公司股東”的核心價值觀,做一個有特色、有價值、有溫度、有社會責任感的新時代企業(yè),以實際行動踐行“讓人們擁有更多的陽光”的企業(yè)使命。
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