【崗位職責(zé)】:
1. 協(xié)助運(yùn)營(yíng)經(jīng)理籌備各類(lèi)會(huì)議(周會(huì)、月會(huì)、專(zhuān)題會(huì)),負(fù)責(zé)會(huì)議通知、材料收集與整理。
2. 負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要的撰寫(xiě)與發(fā)布,跟蹤會(huì)議決議事項(xiàng),建立任務(wù)清單并跟進(jìn)完成情況。
3. 管理海外子公司日常運(yùn)營(yíng)文檔、協(xié)議、報(bào)告等資料,完成歸集、分類(lèi)與存檔。
4. 作為接口人,協(xié)調(diào)平行部門(mén)的需求,組織部門(mén)內(nèi)部任務(wù)承接與交付,確保信息通暢。
5. 協(xié)助完成部門(mén)內(nèi)部數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、報(bào)表制作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
【任職要求】:
1. 本科及以上學(xué)歷,行政管理、英語(yǔ)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè),接受優(yōu)秀應(yīng)屆生。
2. 英語(yǔ)六級(jí)以上,具備良好的英文讀寫(xiě)能力,能處理英文文檔及郵件。
3. 熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT),會(huì)使用數(shù)據(jù)透視表者優(yōu)先。
4. 細(xì)心、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與時(shí)間管理能力。
【福利待遇】:
1. 薪酬激勵(lì):底薪+績(jī)效 + 季度績(jī)效獎(jiǎng)金
2. 全面保障:五險(xiǎn)一金 + 商業(yè)險(xiǎn) + 年度體檢 + 節(jié)日禮金
3. 生活配套:提供員工公寓或租房補(bǔ)貼、每日餐補(bǔ)
4. 駐外支持:根據(jù)項(xiàng)目需要提供駐外補(bǔ)貼
5. 職業(yè)發(fā)展:清晰的晉升通道+輪崗機(jī)制。