職位描述
薪酬福利績效管理人力資源規(guī)劃COE咨詢顧問咨詢服務(wù)人力資源服務(wù)專業(yè)技術(shù)服務(wù)
崗位說明：
1、深入了解業(yè)務(wù)運營模式與驅(qū)動內(nèi)核，協(xié)助業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行薪酬、績效方案的擬定，并跟隨業(yè)務(wù)規(guī)劃、管理迭代進(jìn)行及時有序的調(diào)整；
2、高質(zhì)、高效完成每月所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的薪酬績效核算工作，負(fù)責(zé)結(jié)果答疑與問題處理；
3、負(fù)責(zé)推動薪酬、績效方案擬定、績效方案宣貫、績效輔導(dǎo)、績效核算和結(jié)果分析反饋的閉環(huán)管理；
4、結(jié)合業(yè)務(wù)年度經(jīng)營需求，預(yù)估業(yè)務(wù)人力成本趨勢，縮小預(yù)實差，結(jié)合趨勢實時調(diào)整人力成本或績效激勵策略，協(xié)助業(yè)務(wù)管理做好人力成本控制；
5、基于各類成本投入和業(yè)務(wù)產(chǎn)出，利用智能工具進(jìn)行業(yè)務(wù)效能分析，定期產(chǎn)出復(fù)盤報告及異常預(yù)警；
6、協(xié)助人力團(tuán)隊，推動組織內(nèi)的其他工作。
1、深入了解業(yè)務(wù)運營模式與驅(qū)動內(nèi)核，協(xié)助業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行薪酬、績效方案的擬定，并跟隨業(yè)務(wù)規(guī)劃、管理迭代進(jìn)行及時有序的調(diào)整；
2、高質(zhì)、高效完成每月所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的薪酬績效核算工作，負(fù)責(zé)結(jié)果答疑與問題處理；
3、負(fù)責(zé)推動薪酬、績效方案擬定、績效方案宣貫、績效輔導(dǎo)、績效核算和結(jié)果分析反饋的閉環(huán)管理；
4、結(jié)合業(yè)務(wù)年度經(jīng)營需求，預(yù)估業(yè)務(wù)人力成本趨勢，縮小預(yù)實差，結(jié)合趨勢實時調(diào)整人力成本或績效激勵策略，協(xié)助業(yè)務(wù)管理做好人力成本控制；
5、基于各類成本投入和業(yè)務(wù)產(chǎn)出，利用智能工具進(jìn)行業(yè)務(wù)效能分析，定期產(chǎn)出復(fù)盤報告及異常預(yù)警；
6、協(xié)助人力團(tuán)隊，推動組織內(nèi)的其他工作。
任職資格：
1、具備人力資源薪酬績效咨詢顧問/項目經(jīng)理/助理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、了解企業(yè)運營管理基本知識、流程，具備人力資源管理專業(yè)知識；
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠思考發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案；
4、自驅(qū)力強、抗壓能力良好。
工作地點
上海松江區(qū)永大電梯(伴亭路)99號
相似職位
- 薪資專員（可應(yīng)屆）7000-10000元
上海 - 楊浦
格林酒店(上海)有限公司 - 薪酬績效專家2-3萬
上海 - 嘉定
上海榮慶國際儲運有限公司 - 薪酬運營專員面議
上海 - 楊浦
北京三快在線科技有限公司 - 高級SSC專員（海外）1-1.5萬
上海 - 浦東
上海進(jìn)貿(mào)通國際物流有限公司 - 高級薪酬績效經(jīng)理1.5-3萬
上海 - 靜安
天翼數(shù)字生活科技有限公司 - 薪酬績效專員9000-15000元·15薪
上海 - 閔行
追創(chuàng)科技(蘇州)有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
劉暢/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
永大電梯設(shè)備(中國)有限公司一、公司簡介日立（HITACHI），世界500強綜合跨國集團(tuán)，創(chuàng)立于1910年，業(yè)務(wù)涉及移動、智慧生活、工業(yè)、能源、IT五大領(lǐng)域，立志成為社會創(chuàng)新業(yè)務(wù)的全球領(lǐng)導(dǎo)者。永大電梯（YUNGTAY），日立集團(tuán)重要子公司，致力于為都市和樓宇發(fā)展提供安全、智慧、高效、舒適、可持續(xù)發(fā)展的垂直交通運輸解決方案，從而實現(xiàn)人們美好的生活。1993年永大跨越海峽，立足上海，面向全球高速發(fā)展。2023年永大成為日立集團(tuán)重要子公司，由日立集團(tuán)100%控股。永大電梯共享日立集團(tuán)的愿景、使命和價值觀，承襲其百年創(chuàng)新技術(shù)，為世界注入新的活力。作為跨越半個世紀(jì)的電梯品牌，永大電梯秉持“永遠(yuǎn)為您多想一些”的服務(wù)宗旨，嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)的質(zhì)量要求和工作流程，確保產(chǎn)品品質(zhì)。目前永大人員規(guī)模2600左右、已在全國布局2大發(fā)展中心、2大生產(chǎn)基地，130余家分公司及辦事處和450余家服務(wù)站點，產(chǎn)品已廣泛出口至全球20多個國家和地區(qū)，贏得了廣大海內(nèi)外用戶的信任和青睞。 2014年2月榮獲上海市質(zhì)量金獎2016年12月榮獲上海名牌2017年8月榮獲2017上海制造業(yè)企業(yè)100強（第54名）2018年1月榮獲中國電梯行業(yè)10強企業(yè)2018年3月榮獲全國百佳質(zhì)量誠信標(biāo)桿示范企業(yè) 2019年1月榮獲全國政府采購電梯首選安全品牌2020年11月榮獲高新技術(shù)企業(yè)證書2022年4月再獲“政府采購電梯服務(wù)十強供應(yīng)商”
公司主頁