崗位職責(zé):
1.根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),制定兒科年度工作計劃及中長期發(fā)展規(guī)劃,完成本科室經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)及其他各項業(yè)務(wù)指標(biāo);
2.貫徹執(zhí)行國家的醫(yī)療衛(wèi)生政策和法規(guī),確??剖易袷蒯t(yī)院的規(guī)章制度和決策精神;
3.全面管理科室的日常醫(yī)療活動,以及各類會診和臨時醫(yī)療活動;
4.主持處理重大疑難病例和危重病患的診治及緊急搶救;
5.負(fù)責(zé)科室團(tuán)隊建設(shè)與人才培養(yǎng):參與團(tuán)隊人才招聘、培訓(xùn)、績效評估及激勵;
6.組織常規(guī)工作會議,討論工作計劃的執(zhí)行情況,營造積極的工作環(huán)境,提高團(tuán)隊效率;
7.負(fù)責(zé)科室的質(zhì)量與安全管理,建立質(zhì)量管理體系,處理醫(yī)療不良事件和病人投訴。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,臨床相關(guān)專業(yè);
2、主治及以上職稱;
3、5年以上科室管理經(jīng)驗;
4、有等級醫(yī)院從業(yè)經(jīng)驗。