崗位職責(zé)：
（一）園區(qū)管理
1.根據(jù)公司的總體目標(biāo)制定本園所的具體實施方案，并組織實施。
2.負(fù)責(zé)園所的安全管理，包括但不限于設(shè)施安全、食品安全、兒童人身安全等方面。
（二）教育教學(xué)
1.領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)團隊，制定并落實教學(xué)大綱，保證教學(xué)質(zhì)量。
2.組織教師開展教研活動，促進(jìn)專業(yè)成長。
（三）人員管理
1.負(fù)責(zé)園內(nèi)教職工的人事安排與績效考核，激勵員工積極向上。
2.關(guān)注教職工的職業(yè)發(fā)展需求，提供必要的培訓(xùn)和支持。
（四）家長溝通
1.定期組織家長會，向家長匯報孩子在園的表現(xiàn)及園所動態(tài)。
2.及時回應(yīng)家長咨詢與建議，建立良好的家園合作關(guān)系。
（五）財務(wù)管理
1.控制園所成本支出，在預(yù)算范圍內(nèi)合理使用資金。
2.配合財務(wù)管理部門做好財務(wù)核算與審計工作。
（六）環(huán)境創(chuàng)設(shè)
1.營造溫馨和諧的教育環(huán)境，滿足幼兒身心發(fā)展的需要。
2.定期檢查維護園舍設(shè)備，保障正常使用。
崗位要求：
本科及以上學(xué)歷，衛(wèi)生、教育、管理類等專業(yè)優(yōu)先（針對優(yōu)秀人才可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求）；持有園長資格證或獲得相關(guān)托育機構(gòu)負(fù)責(zé)人崗位培訓(xùn)合格證書，持有普通話等級證書；5年以上托育園、早教機構(gòu)或幼兒園全面管理經(jīng)驗，有高端園所管理經(jīng)驗者更佳；熟悉國內(nèi)外托育動態(tài)，了解先進(jìn)教育理念；具備較強的計劃、組織、執(zhí)行、協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力；擁有良好的家校溝通能力；熟練應(yīng)用辦公軟件；有招生、教學(xué)、成本核算等意識和操作能力；熱愛并樂于從事嬰幼兒托育事業(yè)；年齡一般在45歲以下，政治立場堅定，身心健康，無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄。