崗位職責(zé):
1、有效執(zhí)行倉配營運有關(guān)管理制度、操作標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指令,提升倉配營運能力和質(zhì)量水平;
2、推進倉配精益項目,持續(xù)改善作業(yè)流程、合理控制人員投入,提升營運效率、降低營運成本;
3、進行倉配客戶市場開發(fā)及客戶運維,挖掘增值渠道、提升倉儲收入與利潤;
4、全流程挖掘、滿足倉配客戶服務(wù)需求,有效改善營運質(zhì)量水平,不斷提升客戶滿意度。
5、監(jiān)控現(xiàn)場運營過程,協(xié)助及時調(diào)整作業(yè)計劃和作業(yè)方式;協(xié)助處理現(xiàn)場運營異常,保證現(xiàn)場運營順暢,及時反饋、上報運營事件;
6、協(xié)助負責(zé)排班及現(xiàn)場人力協(xié)調(diào),保證運營高效;
任職要求:
1.2025屆應(yīng)屆本科畢業(yè)生及以上學(xué)歷,物流類、市場銷售類、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.熟練掌握Office辦公軟件使用,具備物流行業(yè)社會實踐經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具備良好的團隊協(xié)作意識,勇于擔(dān)當(dāng),需具備一定抗壓素質(zhì);
4.人際理解及影響力較好,具備良好客戶服務(wù)意識;
5.持續(xù)性主動學(xué)習(xí),具備良好問題分析及解決能力,追求卓越。