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崗位備注：
1、強招聘導向，工作地點可選深圳/北京/珠海;
2、生物科技、環(huán)保、化工行業(yè)優(yōu)先
崗位職責：
1. 制定并落實員工招聘計劃，增強公司的吸引力；策劃和組織員工培訓和發(fā)展計劃以提高員工技能；
2. 管理公司的員工績效評估和薪酬制度，確保公平性和市場競爭力；負責員工關系管理、維護良好的人際關系；
3. 支持公司文化發(fā)展，促進企業(yè)內(nèi)部溝通和共識。
任職要求：
1. 本科以上學歷，具有三到五年以上人力資源工作經(jīng)驗，擁有豐富的招聘和培養(yǎng)團隊的經(jīng)驗；
2. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理念和方法，豐富的人際溝通、協(xié)調(diào)和決策能力；
3. 細致、耐心、具有較高的服務意識和職業(yè)態(tài)度；具備創(chuàng)新精神和團隊合作精神。