崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)搜集、分析及考察評估海外供應(yīng)商信息;
2.根據(jù)銷售預(yù)測和庫存情況,制訂海外原料采購計(jì)劃;執(zhí)行原料的采購工作,跟蹤付款進(jìn)程;
3.對供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、供方選擇、合同簽訂、進(jìn)度反饋和到貨通知;
4.負(fù)責(zé)制定、修改、完善本部門的制度、工作流程、工作方法及考核辦法;
5.負(fù)責(zé)成本控制,對采購成本和費(fèi)用進(jìn)行控制;
6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與生產(chǎn)/物流部、銷售部以及其他相關(guān)部門的內(nèi)部關(guān)系;
7.負(fù)責(zé)跟進(jìn)采購進(jìn)展、更新訂單跟蹤表,保存采購工作的必要原始記錄,做好統(tǒng)計(jì),定期上報(bào);
8.定期評價(jià)供應(yīng)商服務(wù)水平,處理退貨等訂單問題,拓展供應(yīng)渠道。
任職要求:
1、具有較強(qiáng)的專業(yè)理論知識,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)成績,英語可作為工作語言,較強(qiáng)的綜合素質(zhì);
2、能熟練運(yùn)用日常辦公軟件,具有相關(guān)專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮;
3、性格開朗,積極主動,具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神,學(xué)生干部或具有社團(tuán)組織工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、能接受鍛煉和承受工作壓力,服從集團(tuán)工作安排;
5、留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先考慮