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更新于 9月4日
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法務(wù)(J10032)

8000-12000元
  • 蘇州虎丘區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

勞動糾紛司法仲裁合同事務(wù)律師事務(wù)所中型企業(yè)大型企業(yè)
崗位職責:
1、合同全生命周期管理（草、審核、修訂各類業(yè)務(wù)合同與法律文件，包括但不限于采購合同、銷售合同、代工合同（OEM/ODM）、技術(shù)服務(wù)協(xié)議、倉儲物流合同、設(shè)備買賣合同、保密協(xié)議等）；
2、建立并完善標準合同庫，推行合同標準化，提高審核效率；
3、跟蹤重要合同的履行情況，提示履約風險并提出解決方案；
4、合規(guī)與內(nèi)控體系建設(shè)：關(guān)注并解讀與制造業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)、監(jiān)管政策（如產(chǎn)品質(zhì)量法、安全生產(chǎn)法、環(huán)保法、勞動法、貿(mào)易法規(guī)、出口管制等），評估其對業(yè)務(wù)的影響，為管理層提供決策建議；
5、法律糾紛與爭議解決：處理公司涉及的訴訟、仲裁、行政復(fù)議等糾紛案件，管理外聘律師，最大程度降低公司損失；
6、針對常見的業(yè)務(wù)糾紛（如產(chǎn)品質(zhì)量索賠、貨款拖欠、工傷事故等），制定預(yù)防性策略和應(yīng)對預(yù)案；
7、日常法律咨詢與培訓(xùn)：為各部門（如采購、銷售、生產(chǎn)、人力資源、財務(wù)等）提供日常法律咨詢，解答法律問題，出具法律意見書；
8、定期組織面向員工的法律知識培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋合同法、勞動法、商業(yè)秘密保護等；
9、主管交辦事項。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試，具律師執(zhí)照；
2、1年及以上法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，有制造業(yè)、工業(yè)或?qū)嶓w行業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、精通《民法典》（合同編、物權(quán)編）、《公司法》、《勞動合同法》等基礎(chǔ)法律；
4、熟悉制造業(yè)相關(guān)的產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、知識產(chǎn)權(quán)等領(lǐng)域的法律法規(guī)；
5、具備良好的法律分析、判斷和邏輯思維能力，能獨立處理復(fù)雜法律事務(wù)；
6、具備優(yōu)秀的中文書面和口頭表達能力，能熟練撰寫法律文書，英語讀寫熟練；
7、誠信正直，責任心強，性格沉穩(wěn)，具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神和抗壓能力；
8、具有專利代理師資格或精通知識產(chǎn)權(quán)法律實務(wù)者優(yōu)先。

工作地點

虎丘區(qū)毅嘉電子(蘇州)有限公司

職位發(fā)布者

劉慧/人資主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo毅嘉電子（蘇州）有限公司
蘇州毅嘉:成立于2001年12月份,系臺灣毅嘉科技股份有限公司在中國大陸?yīng)氋Y經(jīng)營的第二家企業(yè).投資總額22221萬美元，注冊資本8700萬美元。一期占地約80畝,建筑面積75000余平米,二期占地121畝,建筑面積80000平米。公司分設(shè)按鍵、軟性線路板兩大事業(yè)處，經(jīng)營各式通信、信息、計算機、消費性電子按鍵彈片、橡塑膠及薄膜光電開關(guān)、軟性印刷電路板研究、發(fā)展、制造、銷售。在毅嘉大家庭，優(yōu)秀的人才始終是推動公司不斷發(fā)展的原動力。我們尊重人才、唯才是用，強調(diào)專業(yè)技能和素質(zhì)的持續(xù)學(xué)習與進步，提升員工自身價值。公司福利： 1、公司擁有新區(qū)一流的住宿條件（員工宿舍均為空調(diào)房）； 2、完善的配套設(shè)施，公司內(nèi)設(shè)小吃店、空調(diào)餐廳及運動、休閑場所； 3、提供完善的福利待遇，按國家規(guī)定繳納五險一金； 4、為員工提供學(xué)習、發(fā)展平臺及海內(nèi)外訓(xùn)練、研修機會。公司地址:蘇州新區(qū)金山路118號交通: 3005路/游3至金山路紫徑街東可直達或乘坐35路/326路至典橋站，下車步行259米至南門即可附: 1.投遞簡歷時，煩請注明應(yīng)聘崗位和期望薪資 2.煩請接到面試通知的各位攜帶您本人的身份證原件、畢業(yè)證原件、其他專項證書原件和筆至公司參加面試，謝謝！
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