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更新于 7月29日

連鎖銷(xiāo)售主管/經(jīng)理(國(guó)貨養(yǎng)發(fā)品牌-直營(yíng)連鎖)

1.5-2萬(wàn)
  • 廣州天河區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招5人

職位描述

區(qū)域銷(xiāo)售零售/批發(fā)美發(fā)/美容/保健
薪資面議
【你需要做什么】
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建,管轄區(qū)域的年度、季度、月度銷(xiāo)售指標(biāo),保證銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域門(mén)店的督導(dǎo)工作,實(shí)現(xiàn)門(mén)店流程標(biāo)準(zhǔn)化管理;
3、負(fù)責(zé)員工招募及日常管理、培訓(xùn)、晉升考核等,確保人員到位;
4、及時(shí)了解顧客需求,指導(dǎo)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)方案,對(duì)各門(mén)店的布局、商品陳列、氣氛布置進(jìn)行合理安排及調(diào)整;
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣策略落地實(shí)行,團(tuán)隊(duì)管理及團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)。
【這是我們的要求】
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,有互聯(lián)網(wǎng)的邏輯思維,醫(yī)藥相關(guān)背景優(yōu)先。3年以上大健康、美容、零售等行業(yè)的區(qū)域銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);
2、善于分析總結(jié)善于捕捉市場(chǎng)熱點(diǎn),有創(chuàng)新意識(shí),敢于突破傳統(tǒng)思維理念;
3、具備獨(dú)立工作能力,善于總結(jié)樂(lè)于分享,能提供可執(zhí)行可落地的改進(jìn)意見(jiàn)者優(yōu)先;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力、抗壓能力強(qiáng)、責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),具有親和力,善于主動(dòng)思考并解決問(wèn)題。
【企業(yè)介紹】
章光101—始于1974年專業(yè)中醫(yī)藥育發(fā)品牌,始終如一關(guān)愛(ài)人類頭發(fā)全健康,傳播養(yǎng)生養(yǎng)發(fā)知識(shí),提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)發(fā)育發(fā)產(chǎn)品和專業(yè)的頭皮護(hù)理服務(wù);
全國(guó)近2000家連鎖店,廣東省200+直營(yíng)連鎖門(mén)店,是一家既做產(chǎn)品銷(xiāo)售也做客戶體驗(yàn)的銷(xiāo)售型企業(yè)。在“愿人人擁有一頭健康靚麗的秀發(fā)”的企業(yè)愿景下,我們正在尋找志同道合的你!

工作地點(diǎn)

廣州天河區(qū)星匯國(guó)際大廈-西塔8樓全層-章光101總部

職位發(fā)布者

梁女士/招聘官

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo廣州章光有限公司
公司簡(jiǎn)介章光101品牌自1974年創(chuàng)辦至今,不斷在締造防脫生發(fā)領(lǐng)域的不老神話,從1974年治愈的第一個(gè)患者開(kāi)始,章光101的腳步不但走遍了祖國(guó)的大江南北,還暢銷(xiāo)全球多個(gè)國(guó)家和地區(qū),為千萬(wàn)的脫發(fā)患者解除了煩惱,重塑了自信。如今的章光101已經(jīng)是享譽(yù)海內(nèi)外的民族中醫(yī)藥育發(fā)品牌,甚至被歐美國(guó)家稱為“東方魔水”,風(fēng)靡全球,連獲十多項(xiàng)國(guó)際金獎(jiǎng)。40余年頭發(fā)健康領(lǐng)域的潛心研究和銳意進(jìn)取,章光101集團(tuán)擁有10000多位員工和55家下屬企業(yè)及銷(xiāo)售分公司,企業(yè)資產(chǎn)達(dá)到數(shù)億。薪酬待遇公司提供與每個(gè)職位責(zé)任、工作難易程度相符合的薪資,并通過(guò)與績(jī)效表現(xiàn)掛鉤來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)和回饋員工的貢獻(xiàn),力圖實(shí)現(xiàn)多勞多得的公平原則。員工福利公司為員工提供具有人情味的、多樣化的福利制度,包括:購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)、工齡獎(jiǎng)、員工宿舍、旅游、內(nèi)部培訓(xùn)以及其它相關(guān)福利。職業(yè)規(guī)劃公司幫助員工確定職業(yè)發(fā)展道路,設(shè)計(jì)不同的晉升路線,向員工展示不同的發(fā)展路徑。公司根據(jù)不同崗位的特點(diǎn)和職務(wù)發(fā)展層次,設(shè)計(jì)“三線推進(jìn)”的晉升系列,包括管理系統(tǒng)晉升系列、技術(shù)系統(tǒng)晉升系列和轉(zhuǎn)職。每一系列都設(shè)置由低到高的職務(wù)晉升路徑,并明確每一職位的職責(zé)及所需要的經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)和技能。培訓(xùn)公司努力打造優(yōu)秀的人才梯隊(duì),十分注重提高員工的綜合能力,為此開(kāi)展了專業(yè)技術(shù)、管理、銷(xiāo)售、素質(zhì)等多種內(nèi)容的培訓(xùn)。章光101團(tuán)隊(duì)的成員信奉敬業(yè)進(jìn)取、追求卓越、永不言敗的精神,也誠(chéng)摯邀請(qǐng)您加入我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)并將其作為您的事業(yè),與我們所有的伙伴一起與章光101共同發(fā)展。
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