崗位職責：
1、負責部門人員管理，工作協(xié)調(diào)、日常管控及績效考核；
2、負責來料、過程、出貨產(chǎn)品的品質(zhì)鑒定和評審，解決質(zhì)量問題；
3、負責庫存品的消耗和評審及供應商來料不良問題的解決； 4、負責各種體系審核、客戶或第三方驗貨審核的主導或陪同及相關文件編寫； 5、負責客戶投訴產(chǎn)品的分析驗證，解決客戶的問題和需求；
6、負責處理各部門質(zhì)量事故并推動質(zhì)量問題改善項目落地；
7、負責協(xié)調(diào)推進品質(zhì)改善項目，牽頭解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量重點問題；
8、負責開展質(zhì)量合格率數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析，制定并落地針對性改善措施；
9、負責工廠ISO9000質(zhì)量體系的內(nèi)部推進、維護及持續(xù)優(yōu)化；
10、本崗位所涉及工作內(nèi)容包括但不限于以上各項。