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更新于 10月10日

人力資源主管/經(jīng)理(HRBP)

5000-7000元
  • 運城芮城縣
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍

職位描述

員工關(guān)系組織發(fā)展績效管理人力資源服務
工作職責:
1、快速深入業(yè)務,并基于業(yè)務需求有效進行組織診斷,落地相應的組織方案和人才規(guī)劃,及時把握組織動態(tài)并識別潛在風險,為業(yè)務部門提供有效的解決方案并落地實施;
2、主導業(yè)務團隊搭建,并結(jié)合團隊現(xiàn)狀設(shè)計組織與人才發(fā)展方案,協(xié)助業(yè)務部門做好人才梯隊搭建、員工能力建設(shè)、職業(yè)通道發(fā)展管理等工作;
3、基于快速發(fā)展的業(yè)務需求,對招聘負責并持續(xù)優(yōu)化招聘流程,提升招聘效率與效果,包括面試流程優(yōu)化、人才庫建設(shè)等;
4、組織對應培訓,負責培訓效果的評估及改善規(guī)則的制定,以保證培訓效果;
5、配合與執(zhí)行人力資源部相關(guān)各項政策/方案及事項,并推動其在所負責業(yè)務部門落地實施;
6、員工關(guān)系管理,定期與員工交流,了解員工心態(tài),關(guān)注員工發(fā)展;
7、傳承宣導公司文化,發(fā)揚價值觀,建立溝通渠道,成為員工與團隊管理者、員工與公司的溝通紐帶、意見建議的反饋對象;
8、幫助管理者有效管理團隊,包括團隊建設(shè)、員工關(guān)懷、員工激勵、績效管理等,為業(yè)務發(fā)展提供專業(yè)的HR支持,確保業(yè)務按計劃開展和達成。
任職要求
1、學歷:大學本科及以上,人力資源、心理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、經(jīng)驗:3年以上HRBP或人力主管及以上崗位經(jīng)驗;
3、技能:招聘目標的達成,擅長TD與有對人和對組織的敏感度,能夠進行組織及人員診斷,并針對問題,形成有效方案并能夠推進落地;
4、熱愛人力資源工作,具備較強的應變能力;
5、具有較強的的抗壓力和應變能力,有沖勁、能突破;有親和力,能夠勝任多任務多角色的工作環(huán)境;
6、具有良好的服務意識、團隊協(xié)作意識、學習能力和抗壓能力,工作積極主動;

工作地點

運城芮城縣亞寶藥業(yè)集團股份有限公司

職位發(fā)布者

高先生/hr

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公司Logo亞寶藥業(yè)公司標簽
亞寶藥業(yè)集團股份有限公司是一個集藥品生產(chǎn)、研發(fā)、銷售、物流和中藥材種植于一體的企業(yè)集團,下設(shè)23個分子公司,共有員工5000余人,是山西省醫(yī)藥行業(yè)首家股票上市公司。公司資產(chǎn)總額48.3億元,年營收約30億元?!皝唽殹睘椤爸袊Y名商標”,亞寶以中藥現(xiàn)代化生產(chǎn)為主體,生物藥和化學藥為兩翼,醫(yī)用衛(wèi)生材料和包裝材料為輔助,主要生產(chǎn)中西藥制劑、原料藥等11個劑型的300多個產(chǎn)品,形成了心腦血管用藥、婦女用藥、兒童用藥等幾大系列產(chǎn)品群。專利產(chǎn)品“丁桂兒臍貼”榮獲“山西省標志性名牌產(chǎn)品”和“全國十大兒童用藥最具影響力第一品牌”稱號。亞寶企業(yè)技術(shù)中心為“國家級企業(yè)技術(shù)中心”;公司先后向國家食品藥品監(jiān)督管理局申報新藥254項,獲得證書108個;向國家知識產(chǎn)權(quán)局申報藥品發(fā)明專利35項,實用專利94項,取得發(fā)明專利證書29項,實用專利證書62項;硫辛酸注射液等產(chǎn)品通過國家一致性評價,索拉菲尼、維C等已在海外獲批上市。
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