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崗位職責:
在部門負責人的授權(quán)下，負責二級部門日常運營管理，組織開展項目承攬和承做工作，團隊建設工作，保障業(yè)務合規(guī)開展，風險可控，確保完成部門目標考核任務；完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
年齡：48 周歲及以下
學歷及專業(yè)：碩士研究生及以上，專業(yè)不限
資格證書：具有證券從業(yè)資格
工作經(jīng)驗：具有 10 年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗
其他任職要求：
1.具有豐富客戶資源；具備二級部門負責人經(jīng)歷；
2.10 年以上投行經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.具有保代資質(zhì)或 CPA 資質(zhì)；
4.具有敏銳的市場洞察力，把握行業(yè)發(fā)展趨勢，推動部門做好創(chuàng)新業(yè)務的開發(fā)；
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，勇于面對工作中的壓力與挑戰(zhàn)，適應高強度的工作節(jié)奏；
6.誠實守信，作風正派，有良好的團隊協(xié)作精神。
優(yōu)先條件：
1.具備保薦代表人資格、注冊會計師（CPA）、法律職業(yè)資格（A 證） 等資質(zhì)者優(yōu)先；
2.積累了豐富的同業(yè)資源優(yōu)先。