崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)編制公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
2、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,參與制定公司半年度、季度、月度重點(diǎn)工作計(jì)劃,并監(jiān)控實(shí)施;
3、定期收集公司各部門年度、季度、月度工作總結(jié)報(bào)告;
4、協(xié)助上級(jí)組織項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃的確定及調(diào)整,并監(jiān)督項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)計(jì)劃的實(shí)行;
5、協(xié)助上級(jí)組織公司各部門編制項(xiàng)目專項(xiàng)計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí);
6、梳理項(xiàng)目重要節(jié)點(diǎn)決策會(huì)議,形成項(xiàng)目開發(fā)決策會(huì)議體系規(guī)劃;
7、協(xié)助開展公司各部門組織績(jī)效考核的實(shí)施、匯總;
8、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議、年中及年度總結(jié)會(huì)議及其他重大業(yè)務(wù)會(huì)議記錄、整理、印發(fā)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握房地產(chǎn)企業(yè)計(jì)劃管理、運(yùn)營(yíng)操作流程,具有很強(qiáng)的計(jì)劃管理能力;
3、具備很強(qiáng)的文字處理能力,良好的管理、溝通、組織協(xié)調(diào)能力;
4、較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致;