崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)推進(jìn)智能工廠規(guī)劃建設(shè)項(xiàng)目,落實(shí)提升工廠信息化、數(shù)字化、自動化、智能化能力;
2. 負(fù)責(zé)MES、WMS、ERP等制造數(shù)字化應(yīng)用推廣和持續(xù)改善,以及數(shù)字化、智能制造、IOT的融合;
3. 負(fù)責(zé)推進(jìn)自動化設(shè)備數(shù)字化改造、數(shù)據(jù)采集,系統(tǒng)應(yīng)用推廣;
4. 作為工廠數(shù)字化項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,以數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)支持分析為目標(biāo),以結(jié)果為導(dǎo)向,合理制定項(xiàng)目工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)跨部門團(tuán)隊(duì)的工作;
5. 負(fù)責(zé)調(diào)研和分析業(yè)務(wù)需求,設(shè)計(jì)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,制定有針對性的解決方案,并通過專業(yè)的項(xiàng)目管理,協(xié)助和引導(dǎo)業(yè)務(wù)完成項(xiàng)目實(shí)施工作;
6. 負(fù)責(zé)公司制造責(zé)任體的流程化、數(shù)字化相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的制定,輸出相應(yīng)的管理制度/規(guī)范;
7. 負(fù)責(zé)上級交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1. 計(jì)算機(jī)、機(jī)械設(shè)計(jì)、工業(yè)自動化、機(jī)電等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2. 15年以上工作經(jīng)驗(yàn),8年以上數(shù)字化工廠項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),有主導(dǎo)企業(yè)智能制造規(guī)劃及成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 精通MES、WMS、ERP等數(shù)字化應(yīng)用,熟悉設(shè)備IOT互聯(lián)技術(shù),對數(shù)字分析有一定的理解;
4. 熟悉整車制造企業(yè)的工藝流程,熟悉乘用車生產(chǎn)工藝流程的優(yōu)先;
5. 能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目開展,具備較強(qiáng)的現(xiàn)場管理及處理能力。