崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)大區(qū)銷售復(fù)盤與計(jì)劃,輸出銷售數(shù)據(jù),分析達(dá)成情況(如各機(jī)型銷量、客單價(jià)),制定銷售策略(如重點(diǎn)推某款機(jī)型、調(diào)整促銷話術(shù));
2. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與溝通,組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),內(nèi)容可包括松下新品知識(shí)、競(jìng)品分析(如其他品牌洗衣機(jī)的優(yōu)缺點(diǎn))、銷售技巧等;
3. 負(fù)責(zé)大區(qū)促銷活動(dòng)準(zhǔn)備,若有促銷活動(dòng)(如周末折扣、滿減),提前準(zhǔn)備宣傳物料,培訓(xùn)員工活動(dòng)規(guī)則,確保執(zhí)行到位;
4. 負(fù)責(zé)數(shù)字化智能運(yùn)用,抖音直播、微信視頻號(hào)、AI數(shù)字運(yùn)用、小區(qū)場(chǎng)景化體驗(yàn);
5. 負(fù)責(zé)分析大區(qū)未達(dá)成銷售的原因,如市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、產(chǎn)品方面、促銷政策等,提出改進(jìn)建議方案;
6. 負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)門店終端陳列檢查,確保終端保持良好的形象;
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
任職要求:
1. 年齡23-35歲,大專及以上學(xué)歷;
2. 熱愛銷售管理、家電工作,有電器銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具備較好的溝通能力,自驅(qū)力強(qiáng),有上進(jìn)心和學(xué)習(xí)力;
4. 具有高度的責(zé)任心,能夠獨(dú)立發(fā)現(xiàn)、分析問題,并協(xié)調(diào)解決問題;
5. 具備組織管理能力、策劃能力、擬定方案和提案能力;
6. 抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)外勤及出差需要。
福利待遇:
五險(xiǎn)一金、年度體檢、生日福利、節(jié)日福利、年度評(píng)優(yōu)。