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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)西安及周邊區(qū)域金融、企業(yè)、醫(yī)療等行業(yè)客戶系統(tǒng)集成、運(yùn)維服務(wù)等業(yè)務(wù)拓展；
2、維護(hù)原有客戶關(guān)系，開發(fā)新的客戶資源，以行業(yè)大客戶為主，主要對(duì)接客戶技術(shù)類部門；
3、市場(chǎng)信息的收集整理，廠商的篩選與合作；
4、獨(dú)立完成招投標(biāo)、收款等工作，配合其他部門解決項(xiàng)目交付過程中遇到的問題等。
任職資格:
1、有金融、企業(yè)、醫(yī)療行業(yè)大客戶工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉IT服務(wù)和系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)者優(yōu)先考慮，有項(xiàng)目運(yùn)作能力；
4、為人正直誠(chéng)信，能夠承受一定的工作壓力，具備開拓精神、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心；
職位亮點(diǎn)：
1、平臺(tái)好：公司年度復(fù)合增長(zhǎng)率達(dá)20%以上；
2、協(xié)作支持強(qiáng)：技術(shù)團(tuán)隊(duì)超600人，技術(shù)大牛帶隊(duì)；
3、激勵(lì)機(jī)制：業(yè)績(jī)達(dá)成可享受公司高額提成、大區(qū)紅利二次分配及公司股權(quán)激勵(lì)；
4、人脈積累：可利用平臺(tái)及公司的行業(yè)客戶資源做行業(yè)橫向拓展及人脈積累；
5、培訓(xùn)體系：公司已經(jīng)建立了從了解公司、了解產(chǎn)品、了解業(yè)務(wù)、技能提升等方面完善的培訓(xùn)體系；
5、福利好：六險(xiǎn)一金入職繳納（補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人醫(yī)療費(fèi)用100%比例報(bào)銷，子女50%費(fèi)用報(bào)銷），周末雙休，彈性辦公。
職位晉升：
1、晉升路徑：初級(jí)-中級(jí)-高級(jí)--資深-銷售總監(jiān)-大區(qū)副總經(jīng)理；
2、晉升考核：業(yè)績(jī)結(jié)果年度考核晉升；