崗位職責:
1、負責機電工程項目管理工作(技術涵蓋:視頻監(jiān)控、綜合布線、可視對講、機房工程、門禁系統(tǒng)、停車場管理系統(tǒng)等其他系統(tǒng),例如與醫(yī)療和教育相關的弱電系統(tǒng)等);
2、要熟悉施工合同及施工圖紙。要求在進場后1周內根據合同和圖紙把優(yōu)化方案給出,同時要確保優(yōu)化方案在功能性方面的可行性,IP地址規(guī)劃要精通,設備安裝(工藝、環(huán)境的要求)、調試(故障問題處理)過程中遇到的常規(guī)問題要高效解決,熟練運用CAD及其他常用辦公軟件;
3、熟悉機電系統(tǒng)工程建設時各個階段的關鍵節(jié)點并針對各個關鍵節(jié)點之后發(fā)生的事情能夠做出相對準確的預判及要有行之有效的應對預案;
4、熟悉工程建設各個階段各種資料(尤其與經濟相關的)的分類及制作,及針對制作資料過程中遇到的各種問題能夠積極協(xié)調各方資源去解決;
5、負責與建設單位、設計單位、監(jiān)理單位等全面協(xié)調工作,并將重要事情的協(xié)調結果及經過反饋于公司;
6、負責辦理項目進度款申請及催要、竣工驗收、移交、售后、結算、審計等工作;
7、對勞務分包單位安全、質量、進度、付款等全方位管理;
8、嚴格遵守和執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及領導安排的其他事宜。
任職要求:
1、有負責大型公建/住宅智能化工程項目的實施案例;
2、具有較強的抗壓能力、協(xié)調溝通能力、邏輯能力、執(zhí)行能力;
3、具有現(xiàn)場施工經驗及動手操作能力;
4、為人正直、誠信、有責任心,遇到問題首先解決問題其次再分判責任;
5、年齡25周歲至40周歲。
職位福利:五險、績效提成、車費補貼、通訊補助、帶薪年假、團建