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1.負(fù)責(zé)團隊質(zhì)量提升，對審核人員產(chǎn)生的質(zhì)量問題及時干預(yù)進行調(diào)整。
2.定期組織人員進行業(yè)務(wù)知識專項培訓(xùn)。
3.配合團隊完成基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，崗中賦能等。
4.對異常問題進行搜集、整理、匯總，優(yōu)化工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。

崗位要求：

1.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。
2.有3年及以上內(nèi)容安審質(zhì)檢經(jīng)驗（有視頻、音頻，自制節(jié)目項目質(zhì)檢經(jīng)驗優(yōu)先）。
3.電腦操作熟練，辦公軟件使用熟練，能統(tǒng)計分析審核數(shù)據(jù)，輸出質(zhì)量報告并提出流程優(yōu)化建議。
4.熟悉文本、圖片、視頻、音頻等多體裁內(nèi)容審核邏輯。
5.有審核規(guī)則制定或培訓(xùn)體系搭建經(jīng)驗者加分。
6.具備較高的業(yè)務(wù)服從性，能配合監(jiān)管需求支撐業(yè)務(wù)運轉(zhuǎn)。
7.正直為人，具備良好心態(tài)，努力達到崗位要求，克服業(yè)務(wù)困難，盡快適應(yīng)團隊及工作模式。
8.具備較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，對隨時調(diào)整的規(guī)則能夠快速消化。
9.有一定抗壓能力，接受積壓或爆量時加班。