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崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)組內(nèi)人員管理與團隊建設(shè)； 2. 負責(zé)組內(nèi)質(zhì)量提升與異常處理； 3. 負責(zé)組內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)化工作貫徹執(zhí)行； 4. 負責(zé)組內(nèi)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)與提升，操作規(guī)范，負責(zé)本組的后勤及物資保障； 5. 負責(zé)對應(yīng)班組各項管理統(tǒng)籌工作、指標(biāo)管理對現(xiàn)場的人員、貨物、設(shè)施進行管控； 6. 每日根據(jù)單量預(yù)測，調(diào)整人員出勤，人員排班，及安排現(xiàn)場各班次人員工作任務(wù)項。 崗位要求： 1. 具有物流行業(yè)一年以上現(xiàn)場的運營經(jīng)驗； 2. 了解行業(yè)動態(tài)及行業(yè)內(nèi)的基礎(chǔ)操作模式； 3. 具備一定的的行業(yè)知識儲備，具備帶教、培育及激勵下屬的能力； 4. 良好的溝通能力，強烈的成就欲望，抗壓能力強； 5. 大專及以上學(xué)歷，25-40歲。 薪資待遇：正式工，稅前薪資7-9k，享正式工福利待遇。