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一、崗位職責
1.協(xié)助處理各類日常行政事務，負責重要文件、報告、講話稿的起草、審核與歸檔管理，建立規(guī)范的文件流轉體系；開展專項數(shù)據(jù)分析，形成可視化報告供決策參考?；
2.協(xié)助維護與合作伙伴、重要客戶的日常關系，統(tǒng)籌接待安排；協(xié)調公司各部門與董事長的工作銜接，確保信息傳遞高效準確；
3.統(tǒng)籌董事長日程規(guī)劃，包括但不限于精準協(xié)調會議時間、參會人員及場地布置，提前準備會議材料；
4.跟蹤董事長交辦的重要工作及決策事項的執(zhí)行進度，建立督辦臺賬，及時反饋推進情況，確保各項任務落地見效；
5.快速響應并處理各類突發(fā)事件，協(xié)助董事長做好應急協(xié)調；高效完成董事長交辦的其他臨時性、專項性工作。
二、任職要求
1.本科及以上學歷，985/211 院?；蚝Ｍ庵盒＃≦S前50）畢業(yè)生優(yōu)先；
2.五年以上大型集團化企業(yè)同崗位工作經驗，具備財務、采購、物流等相關方向經驗者優(yōu)先；
3.英語 CET6 及以上水平，具備優(yōu)秀的中英文表達能力，可勝任董事長海外出行事務處理；
4.具備較強的執(zhí)行能力、統(tǒng)籌協(xié)調能力，可快速響應并處理突發(fā)事件；
5.適應短期出差，具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、保密意識與職業(yè)操守。