崗位職責:
1,主導公司的外部組織環(huán)境分析、戰(zhàn)略研討、協(xié)同及分解工作,制定公司年度目
標及任務,并組織各部門制定部門級關鍵目標及任務;
2,牽頭組織公司級經(jīng)營分析會,包括會議組織、協(xié)調、資料會審、紀要跟進,推動公司級會議重點事項的落實,跟蹤;
3,建言獻策,定期對公司級各領域工作進行調研,形成調研報告;
4,專項攻關,牽頭公司級重大專項工作的推動落實;
任職要求:
1,本科以上學歷,5年以上制造行業(yè)工作經(jīng)驗,具備生產(chǎn)管理經(jīng)驗;
2,具備出色的企業(yè)運營分析、財務分析能力;
3,具備良好的溝通協(xié)調能力、抗壓能力強、善于學習、責任心強;
4,英語溝通能力較強者優(yōu)先;