職位描述
質(zhì)量五大工具知識英語口語和讀寫APQP、PPAP乘用車商用車汽車內(nèi)飾總裝工藝
崗位內(nèi)容：
產(chǎn)品設(shè)計(jì)評審，制造可行性分析，并提出技術(shù)反饋
新項(xiàng)目工藝流程設(shè)計(jì)、新設(shè)備和工裝卡具開發(fā)及SOP后的項(xiàng)目管理工作
裝配線的工業(yè)化開發(fā)、產(chǎn)線布局定義，設(shè)備規(guī)格
解決生產(chǎn)質(zhì)量問題、降低廢品率，優(yōu)化裝配工藝，提高工藝能力
組裝投資規(guī)劃及新設(shè)備導(dǎo)入
任職要求：
1. 汽車零部件設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2. 至少3年汽車零部件設(shè)計(jì)和開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟悉汽車行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)流程和質(zhì)量管理體系；
4. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和項(xiàng)目管理能力；
5. 較強(qiáng)的英語口語和寫作能力。
工作地點(diǎn)
天津武清區(qū)京濱工業(yè)園
相似職位
- 工藝策劃工程師-汽車零部件1.3-1.5萬
天津 - 武清
北京海納川海拉車燈有限公司 - 汽車座椅發(fā)泡工藝員1000-2000元
天津 - 寧河
格拉默車輛部件(天津)有限責(zé)任公司 - 包覆工藝工程師8000-16000元
天津 - 東麗
長春派格汽車塑料技術(shù)有限公司 - 工藝工程師1-1.5萬·13薪
天津 - 西青
天津三電汽車空調(diào)有限公司 - 工藝工程師1-2萬
天津 - 東麗
博格華納動(dòng)力驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)(天津)有限公司 - 工藝工程師7000-10000元
天津 - 武清
安聞科技集團(tuán)股份有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時(shí)代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動(dòng)招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動(dòng)招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強(qiáng)生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
彭少楠/高級人事專員
剛剛活躍立即溝通
北京海納川海拉車燈有限公司北京海納川海拉車燈有限公司是一家中德合資的汽車燈具、汽車電子產(chǎn)品制造公司。公司現(xiàn)有員工350人，主要開發(fā)和生產(chǎn)具有德國先進(jìn)技術(shù)的系列汽車燈具。北京海納川海拉車燈有限公司由德國海拉集團(tuán)以及北汽集團(tuán)共同出資成立。德國海拉是德國最大的汽車燈具、汽車電子產(chǎn)品制造商之一，擁有世界領(lǐng)先的汽車車燈技術(shù)，是大眾、寶馬、奔馳、雷諾等著名汽車制造廠商不可或缺的供貨商。為北京海納川海拉車燈有限公司提供有力的技術(shù)支持。在北京海納川海拉車燈有限公司，我們致力于實(shí)現(xiàn)本公司和客戶的目標(biāo)，保證項(xiàng)目實(shí)施的安全、產(chǎn)品的質(zhì)量以及高品質(zhì)的服務(wù)，以此實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí)，激勵(lì)員工不斷的學(xué)習(xí)，提高能力，挖掘員工潛能，讓員工在適合自己的崗位上發(fā)揮最大的特長，最大程度的實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。
公司主頁