工作內(nèi)容:
1、負責(zé)全公司考勤管理,定期跟進各項目考勤異常輸出解決意見;
2、對社保公積金意外險操作熟練,協(xié)助社保公積金事務(wù)辦理 ,能獨立處理社保公積金員工問題;
3、協(xié)助薪酬核算工作,以及項目員工對薪資的疑惑;
4、做過人資側(cè)相關(guān)的補貼申報工作以及熟悉工傷意外事故的處理流程;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
要求:
1、2年以上工作經(jīng)驗,至少1年的人力資源工作經(jīng)驗;
2、良好的職業(yè)操守,細致,主動性,溝通表達能力強;強烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強;
3、熟悉勞動法相關(guān)的法律法規(guī);