一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司人事管理,按照人力資源七模塊要求開展工作。
2、負(fù)責(zé)公司行政管理,包括行政指令、通知、要求、計(jì)劃、總結(jié)、辦文辦會(huì)、外聯(lián)溝通等。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
二、任職條件
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、年齡40歲以下。
3、3年以上同崗工作經(jīng)驗(yàn)。
4、性格外向,富有親和力。
5、具有一定的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力。