崗位職責(zé):
1.協(xié)助工會(huì)組織建設(shè)與管理,落實(shí)工會(huì)相關(guān)工作制度的建立、修訂和組織實(shí)施。
2.負(fù)責(zé)工會(huì)日常工作的組織、協(xié)調(diào)與執(zhí)行,豐富員工精神文化生活,推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)。
3.策劃并組織各類工會(huì)活動(dòng),如生日會(huì)、節(jié)日慶?;顒?dòng)等,增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力。
4.負(fù)責(zé)工會(huì)各類文件、資料、活動(dòng)記錄等的整理、歸檔和保管工作。
5.協(xié)助日常人力資源工作開展。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,金融經(jīng)濟(jì)類、人力資源管理、社會(huì)學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及組織策劃能力,能夠獨(dú)立策劃和組織各類活動(dòng)。
3.熟練掌握辦公軟件,具備較好的文字寫作能力。
4.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神,能夠不斷適應(yīng)公司發(fā)展和工會(huì)工作的新要求。