職位描述
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé)：
1、能夠獨(dú)立完成桌面及虛擬仿真實(shí)訓(xùn)室設(shè)備運(yùn)維工作，包括PC操作系統(tǒng)安裝、軟硬件安裝、故障處理和基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)調(diào)試等。2、對(duì)已完成項(xiàng)目進(jìn)行系統(tǒng)的資料收集與整理;
3、日常運(yùn)維、故障處理、實(shí)時(shí)監(jiān)控、定期巡檢、系統(tǒng)優(yōu)化等。
4、繪制相關(guān)系統(tǒng)的拓?fù)鋱D及設(shè)備布局圖。
5、完成學(xué)校安排的其他工作。
6、運(yùn)維期滿(mǎn)后可調(diào)至合肥工作。
6、運(yùn)維期滿(mǎn)后可調(diào)至合肥工作。
任職資格：
1、計(jì)算機(jī)\電子信息相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科以上學(xué)歷；
1、計(jì)算機(jī)\電子信息相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科以上學(xué)歷；
2、需要有一定的網(wǎng)絡(luò)通訊基礎(chǔ)、網(wǎng)線(xiàn)制作，能獨(dú)立完成簡(jiǎn)單網(wǎng)絡(luò)設(shè)備腳本的配置；
3、有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，積極上進(jìn)，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心
3、有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，積極上進(jìn)，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心
4、2年網(wǎng)絡(luò)、多媒體運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)及以上，有高教行業(yè)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維或項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
宣城寧國(guó)市安徽材料工程學(xué)校(新校區(qū))
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職位發(fā)布者
黃女士/人事經(jīng)理
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合肥卓瑞信息技術(shù)有限公司合肥卓瑞信息技術(shù)有限公司成立于2010年3月，公司自成立以來(lái)，一直秉承“以客戶(hù)為導(dǎo)向”的服務(wù)宗旨，深耕信息技術(shù)應(yīng)用行業(yè)，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，整合行業(yè)優(yōu)質(zhì)資源，先后與華為、深信服、普天、安恒等國(guó)內(nèi)多家知名廠(chǎng)商達(dá)成戰(zhàn)略合作，業(yè)務(wù)涵蓋計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成、信息化基礎(chǔ)設(shè)施及安全、軟硬件開(kāi)發(fā)、信息化建設(shè)咨詢(xún)服務(wù)、IT運(yùn)維外包服務(wù)等，是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的信息系統(tǒng)集成及運(yùn)維服務(wù)整體解決方案提供商。卓瑞信息高度聚焦信息化建設(shè)領(lǐng)域，自主研發(fā)IT運(yùn)維管理平臺(tái)及網(wǎng)絡(luò)綜合監(jiān)測(cè)平臺(tái)?；谄脚_(tái)優(yōu)勢(shì)，卓瑞信息以物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)技術(shù)架構(gòu)整合為基礎(chǔ)，構(gòu)建“管家”式運(yùn)維服務(wù)體系，最終形成以“智慧態(tài)勢(shì)分析+ECIO”為管理核心的新一代IT運(yùn)維服務(wù)理念，引領(lǐng)未來(lái)IT運(yùn)維服務(wù)行業(yè)發(fā)展方向。經(jīng)過(guò)多年積累，卓瑞信息已通過(guò)ISO9001國(guó)際質(zhì)量管理體系認(rèn)證，榮獲國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、安防三級(jí)資質(zhì)、信息系統(tǒng)集成及服務(wù)三級(jí)資質(zhì)，擁有多項(xiàng)軟件著作權(quán)及專(zhuān)利，業(yè)務(wù)基本覆蓋信息化建設(shè)各領(lǐng)域，致力于打造集軟硬件和服務(wù)于一體的智慧運(yùn)維新形態(tài)，成為互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代智慧運(yùn)維服務(wù)專(zhuān)家。福利待遇：1、享受五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)金，法定節(jié)假日；2、重大節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮品或禮金，公司提供餐補(bǔ)，通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等；3、每年定期組織崗位培訓(xùn)提升專(zhuān)業(yè)能力，費(fèi)用全部公司承擔(dān)；4、一年至少一次的員工旅游、戶(hù)外拓展等，年度調(diào)薪。
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