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更新于 7月1日
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企管副總經(jīng)理

1.8-2.1萬
  • 包頭九原區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)管理運營管理戰(zhàn)略管理企業(yè)運營行政管理物業(yè)管理
崗位職責： 1.協(xié)助董事長、總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務計劃，協(xié)助總經(jīng)理進行重要決策的執(zhí)行。 2.依據(jù)公司年度經(jīng)營目標，推動公司經(jīng)營目標的達成； 3.依據(jù)公司年度運營目標，推動公司運營管理規(guī)范化； 4.負責督導各職能部門日常工作開展，推動并監(jiān)測各部門管理標準的有效實施，協(xié)調(diào)各部門關系，確保公司高效的運轉(zhuǎn)； 5.負責與政府和相關行政主管部門的工作接洽，掌握物業(yè)行業(yè)相關政策法律法規(guī)，規(guī)避風險，助推企業(yè)健康發(fā)展； 6.負責公司重大突發(fā)事件的危機公關處理； 7.組織和管理各部門的運營工作，確保公司整體運營的順利進行，協(xié)調(diào)各部門之間的合作與溝通。 8.負責監(jiān)督公司的日常經(jīng)營活動，包括生產(chǎn)、質(zhì)量、行政、采購、企劃、品牌設計綜合運營等，確保各項工作按計劃有序進行。 任職要求： 1.年齡：36-46周歲； 2.學歷：本科及以上學歷，企業(yè)管理、工商管理等相關管理類專業(yè)； 3.職稱：中級以上職稱； 4.工作經(jīng)歷：10年以上大中型（規(guī)模1000人以上）高管崗位工作經(jīng)驗； 5.管理能力：掌握先進的企業(yè)管理（工商管理）理念和工具，熟悉國家及地方相關法律法規(guī)及政策，并具備實戰(zhàn)經(jīng)驗； 6.素質(zhì)要求：誠實、正直、敬人、敬業(yè)；具有全局觀、大局觀、勇?lián)熑危痪哂凶晕曳此寂c持續(xù)學習能力。
職位福利：
五險一金、績效獎金、定期體檢、節(jié)日福利、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期團建

工作地點

包頭九原區(qū)總部經(jīng)濟園E10棟

職位發(fā)布者

陳女士/招聘主管

昨日活躍
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公司Logo內(nèi)蒙古恒欣利和物業(yè)服務有限公司
企業(yè)簡介內(nèi)蒙古恒欣利和物業(yè)服務有限公司始創(chuàng)于1999年，是具有國家一級資質(zhì)的物業(yè)管理企業(yè)，現(xiàn)為中國物業(yè)管理協(xié)會會員單位，內(nèi)蒙古自治區(qū)物業(yè)管理協(xié)會常務理事單位。公司法人擔任中國物業(yè)管理協(xié)會常務理事及包頭市物業(yè)管理協(xié)會會長。公司專業(yè)從事大型綜合寫字樓、機關辦公樓、工業(yè)園區(qū)及商業(yè)和住宅的物業(yè)管理，現(xiàn)在管項目中包頭市檢察院項目被評為“全國優(yōu)秀示范大廈”，稀土大廈項目被評為“全區(qū)物業(yè)管理示范項目”，煤化工項目、包頭市中級人民法院項目被評為“全區(qū)物業(yè)管理優(yōu)秀項目”。公司自成立以來始終秉承“精益至上，恒久品質(zhì)”的宗旨。以美學化管理塑造品質(zhì)，以精細化執(zhí)行創(chuàng)造體驗，以文化融合提升價值，全心全意為客戶創(chuàng)造安全、健康、舒適、和諧的工作和生活環(huán)境。秉公司重視企業(yè)文化建設，以關注業(yè)主需求為己任，通過企業(yè)文化凝聚員工，激發(fā)員工主動服務意識，用心為業(yè)主提供超出期望的服務。作為一個勇于承擔社會責任的企業(yè)，于2009年起公司設立專項“愛心基金”，至今為止公司愛心基金每年對內(nèi)資助30余名困難員工，對外資助30名困難學生，愛心基金凝聚著全體員工的愛心和感恩心。公司把品質(zhì)作為企業(yè)的核心競爭力，在管理過程中有效運用ISO9001質(zhì)量管理體系，實行科學化管理、規(guī)范化服務和標準化作業(yè)，通過專業(yè)化管理提升服務品質(zhì)。作為一級資質(zhì)物業(yè)管理企業(yè)，公司一如既往潛心打造自身品牌，不斷提高企業(yè)的管理運作水平，贏得客戶的信任與支持，確保企業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展。公司始終倡導建設學習型組織，通過不斷學習和吸取先進現(xiàn)代管理經(jīng)驗和管理模式，突破創(chuàng)新，形成企業(yè)戰(zhàn)略領先、企業(yè)理念領先、企業(yè)文化領先、企業(yè)運營模式領先、企業(yè)質(zhì)量管控領先、企業(yè)人才培養(yǎng)領先的六大領先管理優(yōu)勢，致力于建設成為具有地區(qū)影響力的現(xiàn)代服務集約運營商。
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