職位描述
暖通設(shè)備特種作業(yè)操作證 （電工作業(yè)）特種作業(yè)操作證 （高壓電工）電工職業(yè)資格證書電工職業(yè)資格證書（高級）電工職業(yè)資格證書（中級）特種作業(yè)操作證 （低壓電工）電工職業(yè)資格證書（高級技師）道閘、UPS開關(guān)電源電氣設(shè)備高低壓配電設(shè)備110KV、35KV高低壓配電35KV及以上變電站、配電房
工作內(nèi)容：
1.對通信電源及動環(huán)監(jiān)控的相關(guān)規(guī)定開展高低壓配電設(shè)備的日常維護(hù)工作；
2.負(fù)責(zé)日常巡檢及時(shí)處理并上報(bào)維保中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備故障；
3.提交相關(guān)維護(hù)報(bào)表，報(bào)表內(nèi)容包括但不限于巡檢記錄、維保記錄、告警分析、能耗分析等報(bào)表。
4.隨工，在工程施工的各階段，及時(shí)了解工程進(jìn)度、監(jiān)督安全施工和工程質(zhì)量。
5.及時(shí)對動力設(shè)備變動及其路由變化等信息進(jìn)行更新。
6.現(xiàn)場值班排班安排急突發(fā)問題的處理上報(bào)；
7.根據(jù)現(xiàn)場要求管理好高壓維保團(tuán)隊(duì)；
8.能很好的處理甲方臨時(shí)安排的一些工作。
任職要求：
1、48歲以下;
2、大專及以上學(xué)歷;
3、具備高壓特種行業(yè)操作證；
4、熟練掌握110kV、35kV高低壓配電相關(guān)知識，能熟練操作；有35KV及以上變電站、配電房工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5、責(zé)任心強(qiáng)，有5人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
福利：
提供住宿，五險(xiǎn)一金，節(jié)日福利，通話補(bǔ)助，餐補(bǔ)，工作獎金等福利優(yōu)厚，具體面談。
1.對通信電源及動環(huán)監(jiān)控的相關(guān)規(guī)定開展高低壓配電設(shè)備的日常維護(hù)工作；
2.負(fù)責(zé)日常巡檢及時(shí)處理并上報(bào)維保中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備故障；
3.提交相關(guān)維護(hù)報(bào)表，報(bào)表內(nèi)容包括但不限于巡檢記錄、維保記錄、告警分析、能耗分析等報(bào)表。
4.隨工，在工程施工的各階段，及時(shí)了解工程進(jìn)度、監(jiān)督安全施工和工程質(zhì)量。
5.及時(shí)對動力設(shè)備變動及其路由變化等信息進(jìn)行更新。
6.現(xiàn)場值班排班安排急突發(fā)問題的處理上報(bào)；
7.根據(jù)現(xiàn)場要求管理好高壓維保團(tuán)隊(duì)；
8.能很好的處理甲方臨時(shí)安排的一些工作。
任職要求：
1、48歲以下;
2、大專及以上學(xué)歷;
3、具備高壓特種行業(yè)操作證；
4、熟練掌握110kV、35kV高低壓配電相關(guān)知識，能熟練操作；有35KV及以上變電站、配電房工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5、責(zé)任心強(qiáng)，有5人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
福利：
提供住宿，五險(xiǎn)一金，節(jié)日福利，通話補(bǔ)助，餐補(bǔ)，工作獎金等福利優(yōu)厚，具體面談。
工作地點(diǎn)
鳩江區(qū)中國移動長三角(蕪湖)數(shù)據(jù)中心1
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職位發(fā)布者
張廣燕/人事主管
剛剛活躍立即溝通
杭州明訊軟件技術(shù)有限公司杭州明訊軟件技術(shù)有限公司成立于2009年，注冊資金5000萬。2010年認(rèn)定為軟件企業(yè)、杭州市雛鷹企業(yè)；2012年通過了ISO9000質(zhì)量管理體系認(rèn)證并被認(rèn)定為國家級高新技術(shù)企業(yè)。公司致力于移動通信及移動互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的創(chuàng)新型產(chǎn)品的開發(fā)、銷售、服務(wù)與運(yùn)營。公司宗旨：堅(jiān)持“科技立身”、“開拓創(chuàng)新”作為企業(yè)生存發(fā)展永恒不變的主題。公司理念：公司堅(jiān)持“技術(shù)提升服務(wù)品質(zhì)、服務(wù)推動技術(shù)發(fā)展”的理念，為用戶提供優(yōu)質(zhì)的技術(shù)服務(wù)。經(jīng)過多年的發(fā)展及積累，公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)拓展迅速，在數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)感知測試、業(yè)務(wù)系統(tǒng)質(zhì)量提升、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)維護(hù)等領(lǐng)域開發(fā)出了具有較強(qiáng)競爭力的自主產(chǎn)品，同時(shí)在產(chǎn)品服務(wù)上擁有了一支具有多年實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)開發(fā)與維護(hù)服務(wù)隊(duì)伍，現(xiàn)擁有員工100多人，其中90%以上具有本科以上學(xué)歷。
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