雇員點評標簽
職位描述
全面質(zhì)量管理體系電子/半導體/集成電路電子設(shè)備制造
崗位職責：
1、負責質(zhì)量管理制度、體系的建立及優(yōu)化，質(zhì)量改進與提升推動、客訴及重大質(zhì)量事故的調(diào)查與改善等；
2、負責新產(chǎn)品試產(chǎn)問題匯總及改善跟進、PTA測試；原材料、成品SIP、質(zhì)量計劃等文件制定，質(zhì)量異常分析與改善跟進等；
3、負責原材料進料檢驗、異常反饋、供應商改善跟進檢驗；
4、負責產(chǎn)品的首件檢查、過程巡檢及成品入庫檢驗；
5、負責各零部件檢驗SIP的制定、物料質(zhì)量異常處理及改善跟進、供應商評審；
6、負責制定量具的管理程序，對相關(guān)部門人員正確使用量具進行培訓，監(jiān)督各部門量具使用及保管,負責審核量具的申購需求；
7、負責制定年度質(zhì)量培訓計劃，對相關(guān)部門進行質(zhì)量管理培訓，對質(zhì)量培訓效果進行回顧與總結(jié)；
8、制定本部門各崗位職責,制定本部門各崗位績效考核指標、考核方式,制定本部門人員技能培訓計劃，組織實施；
9、負責本部門團隊管理及外部溝通協(xié)調(diào)工作等；
任職要求：
1、大專及以上學歷，電子、電氣工程或機械相關(guān)專業(yè)，具備英語讀寫能力，能英語交流更佳；
2、10年以上電子產(chǎn)品行業(yè)從業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，有精密光學機械產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉電子硬件部分，能看懂電路原理圖，熟悉電子元器件，了解軟件程序燒錄流程；
4、了解PCBA測試工裝的原理及應用，對測試工裝進行驗收；
5、具備較強的質(zhì)量管理和問題解決能力，熟悉質(zhì)量管理和生產(chǎn)過程控制，熟悉ISO 9000管理體系，能較好的運用FMEA，SPC等分析工具；
6、工作積極主動，善于溝通，堅持原則，能夠承擔一定的工作壓力，具備較強的責任心與良好的團隊合作和溝通能力，能夠有效地協(xié)調(diào)和管理各部門之間的關(guān)系；
7、 具備較強的分析和判斷能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)和實際情況制定和執(zhí)行有效的質(zhì)量改進計劃。
1、負責質(zhì)量管理制度、體系的建立及優(yōu)化，質(zhì)量改進與提升推動、客訴及重大質(zhì)量事故的調(diào)查與改善等；
2、負責新產(chǎn)品試產(chǎn)問題匯總及改善跟進、PTA測試；原材料、成品SIP、質(zhì)量計劃等文件制定，質(zhì)量異常分析與改善跟進等；
3、負責原材料進料檢驗、異常反饋、供應商改善跟進檢驗；
4、負責產(chǎn)品的首件檢查、過程巡檢及成品入庫檢驗；
5、負責各零部件檢驗SIP的制定、物料質(zhì)量異常處理及改善跟進、供應商評審；
6、負責制定量具的管理程序，對相關(guān)部門人員正確使用量具進行培訓，監(jiān)督各部門量具使用及保管,負責審核量具的申購需求；
7、負責制定年度質(zhì)量培訓計劃，對相關(guān)部門進行質(zhì)量管理培訓，對質(zhì)量培訓效果進行回顧與總結(jié)；
8、制定本部門各崗位職責,制定本部門各崗位績效考核指標、考核方式,制定本部門人員技能培訓計劃，組織實施；
9、負責本部門團隊管理及外部溝通協(xié)調(diào)工作等；
任職要求：
1、大專及以上學歷，電子、電氣工程或機械相關(guān)專業(yè)，具備英語讀寫能力，能英語交流更佳；
2、10年以上電子產(chǎn)品行業(yè)從業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，有精密光學機械產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉電子硬件部分，能看懂電路原理圖，熟悉電子元器件，了解軟件程序燒錄流程；
4、了解PCBA測試工裝的原理及應用，對測試工裝進行驗收；
5、具備較強的質(zhì)量管理和問題解決能力，熟悉質(zhì)量管理和生產(chǎn)過程控制，熟悉ISO 9000管理體系，能較好的運用FMEA，SPC等分析工具；
6、工作積極主動，善于溝通，堅持原則，能夠承擔一定的工作壓力，具備較強的責任心與良好的團隊合作和溝通能力，能夠有效地協(xié)調(diào)和管理各部門之間的關(guān)系；
7、 具備較強的分析和判斷能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)和實際情況制定和執(zhí)行有效的質(zhì)量改進計劃。
工作地點
上城區(qū)杭州華達科捷光電儀器有限公司
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職位發(fā)布者
喻慧/HR
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杭州巨星科技股份有限公司杭州巨星科技股份有限公司杭州巨星科技股份有限公司成立于1993年，是全球領(lǐng)先的工具企業(yè)。產(chǎn)品涵蓋手動工具、電動工具、氣動緊固工具、激光測量工具、激光雷達、工具柜、工業(yè)存儲柜、工業(yè)吸塵器等，公司于2010年7月在深圳證券交易所上市，股票代碼002444。公司擁有ARROW、PONY&JORGENSEN、Goldblatt、BeA、shop.vac、SK等多個世界級百年工具品牌，在全球擁有20個生產(chǎn)基地，員工超1.2萬人。公司在全球有5大研發(fā)中心，具備強大研發(fā)設(shè)計能力，先后被認定為國家知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)、國家工業(yè)設(shè)計中心。公司擁有覆蓋全球的銷售渠道，直接服務于全球大型建材、五金、百貨、汽配等連鎖超市及各類工業(yè)用戶，是眾多專業(yè)級工具品牌的合作伙伴，同時依托國內(nèi)外電商平臺，直接為全球終端用戶提供高品質(zhì)、全品類產(chǎn)品。公司將持續(xù)深耕主業(yè)，秉承“客戶至上，精益求精，團隊協(xié)同，創(chuàng)新互贏”的核心理念，致力于成為全球最強的工具企業(yè)，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務工作地點： 1、江干區(qū)九環(huán)路35號（總部）2、下沙經(jīng)濟開發(fā)區(qū)22號大街5號（生產(chǎn)工廠） 3、海寧連杭開發(fā)區(qū)啟輝路與之江路交叉處（生產(chǎn)工廠）公司主頁： http://www.greatstartools.com本公司旗下[鋼盾工具]網(wǎng)站http://www.sheffieldtools.cn一經(jīng)錄用，公司提供廣闊的發(fā)展空間和完善的福利保障！剛性福利：周末雙休、五險一金、員工宿舍、免費班車、法定假期、帶薪年假、婚假、孕期假、產(chǎn)假、哺乳假等各類關(guān)懷性假期柔性福利：生日蛋糕、生日禮金、高溫津貼、工作餐補貼、交通補貼、通訊補貼、住房補貼人文關(guān)懷：健康體檢、俱樂部活動、子女暑托班、候鳥關(guān)懷、旅游活動、入學支持、特惠內(nèi)購會、大學生戶籍托管
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