崗位職責:
1.負責制定部門各項管理規(guī)章制度。
2.安排好工程部所有人員的工作,確保人盡其才,合理使用,負責與管理處工程方面的對外聯(lián)系
3.負責項目設備設施的運行、維護保養(yǎng)及設備管理工作。
4.負責組織建立健全設備設施檔案:工程維修記錄,技術資料,設備說明,技術檔案等整理及存檔。
5.組織并實施設備更新、改造工程計劃、擬定日常及換季設備維護保養(yǎng)計劃、備件采購計劃等。
6.監(jiān)督項目機電設備外判維保的工作及進度。
7.負責處理工程各專業(yè)日常工作中的各類問題。
8.負責處理客戶二次裝修事務及文化和興發(fā)大廈公共區(qū)域裝修改造工程。
控制項目能源,降低消耗,提高經濟效益。
9.制定年度、月度工作計劃呈交項目總經理。
10.對工程設備及人員工作的監(jiān)督和檢查、協(xié)調部門間的溝通和團隊的協(xié)作。
任職資格:
1.本科或以上學歷(工程管理相關專業(yè)),55歲以下,具有工程師或建造師以上技術職稱;
2.5年且10萬平米以上甲級寫字樓、城市綜合體、科技園區(qū)等物業(yè)工程負責人工作經驗;
3.具有RICS、CIH、LEED-AP、PMP等國際機構認證資質者優(yōu)先;
4.具備公建項目建筑裝飾、暖通、強電、弱電等全業(yè)務管理能力,并至少精通兩個專業(yè);
5.對硬件系統(tǒng)全生命周期管理有深入理解,并能夠付之有效的管理行動和措施;
6.對各類運行數(shù)據進行積累和分析,對能源消耗進行有效管理和控制;
7.對寫字樓接管驗收、檔案管理、工程改造、工單管理、流程優(yōu)化專業(yè)經驗;
8.有效識別運行風險,對工程系統(tǒng)各類突發(fā)事件具備較強的組織處置能力;
9.對本部門各類外包服務供方管理,能夠對其對工作效率、標準、質量等繼續(xù)有效管控;
10.具備二次裝修管理經驗,并能夠對裝修施工的風險進行有效識別與管理;
具有良好的協(xié)調、組織、綜合管理能力,熟悉常用辦公軟件的應用。