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1、建立生產(chǎn)中心的管理制度，具體規(guī)章、獎罰條例，規(guī)范內(nèi)部管理； 2、組織各部門完成公司生產(chǎn)、管控的流程，使生產(chǎn)經(jīng)營有序進行；對流程上存在的問題情況，給出具體的解決實施意見； 3、對生產(chǎn)，質(zhì)量管控、安全環(huán)保進行監(jiān)管，保證生產(chǎn)年度目標(biāo)的實現(xiàn)； 4、 對所轄的部門成本、費用進行管控，降低成本和費用；實現(xiàn)利潤增長； 5、對企業(yè)軟件、硬件和基礎(chǔ)設(shè)備、設(shè)施管控，有具體的管控措施，保障生產(chǎn)和運營正常運行； 6、對公司生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的重大問題在授權(quán)范圍內(nèi)進行決策，授權(quán)范圍外積極反饋、跟蹤 教育背景及工作經(jīng)驗： 1、本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理或者相關(guān)專業(yè) 2、五年以上大型企業(yè)綜合管理 基本素質(zhì)要求： 1、熟悉國內(nèi)外先進管理理論及國家相關(guān)法律法規(guī)、人力資源、生產(chǎn)運作、采購物流等。 2、有較強的組織、學(xué)習(xí)能力和判別分析力。 3、有高度的工作責(zé)任感，能夠積極維護公司利益。 4、有良好的溝通能力及影響力，有較強的談判技巧及處理危機的能力。 5、具備較強的文字分析能力。

職位福利：餐補、績效獎金