【崗位職責(zé)】
1、制定和執(zhí)行招商計劃?:根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),輔助制定招商政策并執(zhí)行計劃,負(fù)責(zé)主動挖掘目標(biāo)客戶,進行各種招商談判,帶領(lǐng)團隊完成既定招商任務(wù)?。
2、市場調(diào)研和客戶挖掘?:負(fù)責(zé)市場調(diào)研,包括相關(guān)業(yè)態(tài)的市場動向、業(yè)績表現(xiàn)等,挖掘優(yōu)質(zhì)品牌資源,定期開展商家的拓展和拜訪,熟悉市場動態(tài)?。
3、招商方案制定和實施?:負(fù)責(zé)未開業(yè)商業(yè)項目招商方案及招商計劃制定,負(fù)責(zé)在營商業(yè)項目招商調(diào)整計劃制定,參與項目定位、策劃及實施方案,收集商業(yè)信息,為后期商業(yè)布局調(diào)整做準(zhǔn)備?。
4、品牌管理和合同簽署?:負(fù)責(zé)對優(yōu)質(zhì)品牌開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作,負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署、業(yè)態(tài)調(diào)整等工作?。
5?、團隊管理和日常運營?:負(fù)責(zé)下屬人員的日常工作及業(yè)務(wù)管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實,確保團隊高效運作?。
6、關(guān)系維護和市場拓展?:負(fù)責(zé)重要招商關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的搭建與維護,維護政府、協(xié)會及其他組織關(guān)系,拓展品牌商戶資源?。
【任職要求】
1、學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2、年齡:35周歲及以下。
3、工作經(jīng)驗及能力:
(1)4年以上的商業(yè)招商工作經(jīng)驗,有品牌資源及成功案例。
(2)需要熟悉招商洽談各步驟流程工作,具備招商管理、計劃執(zhí)行、流程指導(dǎo)及簽約能力。
(3)具備良好的團隊管理能力和抗壓能力,能夠及時把握商業(yè)動態(tài),有效預(yù)測商業(yè)發(fā)展趨勢及分析經(jīng)營活動成果。
(4)具備良好的溝通與表達能力,形象氣質(zhì)良好。