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更新于 6月25日

保全崗

4000-6000元
  • 南昌西湖區(qū)
  • 經驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人身險意外險醫(yī)療險壽險重疾險個人客戶(2C)個險團險保險
一、崗位職責 1.【保全業(yè)務受理】 受理保單保全業(yè)務,對權限內的保全件進行風險審核、判斷,并作出相應處理,確保服務質量和效率的同時有效防控風險。
2.【業(yè)務咨詢】 及時回復線上線下各渠道、各機構保全業(yè)務咨詢,指導操作。
3.【問題件追蹤】 業(yè)務轉辦的問題件及時追蹤處理,確保業(yè)務及時生效,退費金及時到賬;
4.【風險防控】 及時完成保全相關業(yè)務質檢、排查,對問題件、超權限、重大或疑難保全件及時甄別、審核、以及上報處理。
5.【檔案管理】 進行保全檔案整理、歸檔、交接管理。
6. 完成領導交辦的其他任務。
二、任職要求
1.本科學歷,具有學士學位,金融、保險、經濟類專業(yè)畢業(yè)
2.具有較強的溝通表達能力和邏輯思考能力

工作地點

南昌西湖區(qū)匯海國際廣場

職位發(fā)布者

李雪燕/HR

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公司Logo富德生命人壽保險股份有限公司江西分公司
富德生命人壽保險股份有限公司(以下簡稱“富德生命人壽”)是一家全國性的專業(yè)壽險公司,成立于2002年3月4日,總部位于深圳。股東由深圳市富德金融投資控股有限公司、深圳市國民投資發(fā)展有限公司等資金雄厚的企業(yè)構成。公司現(xiàn)注冊資本117.52億元,總資產超4800億元,目前共擁有35家分公司、1000多個分支機構及其服務網點,十度入選“亞洲品牌500強”。治理優(yōu)化富德生命人壽致力于建立科學、合理、有效的公司治理機制。當前已建立起以“三會一層”(股東大會、董事會、監(jiān)事會、經營管理層)為主體的較為完善的治理及經營管理架構,“三會一層”各司其職、有效制衡、協(xié)調運作。在規(guī)范運作“三會”基礎上,近年來,富德生命人壽在決策和監(jiān)督機制等方面進行進一步的探索和完善,持續(xù)優(yōu)化治理體制機制,有力推動治理水平的顯著提升和整體經營的持續(xù)穩(wěn)定。管理規(guī)范秉承“富及民眾,德行天下”的企業(yè)核心價值觀,遵從“內誠于心,外信于行”的經營理念,在價值轉型的經營管理戰(zhàn)略指引下,富德生命人壽深入推進專業(yè)化轉型和高質量發(fā)展。完善的全面風險管理組織架構,不斷強化的內控體系,持續(xù)深化的廉潔金融建設,為公司轉型升級和穩(wěn)健發(fā)展保駕護航。產品豐富富德生命人壽致力于為社會不同人群提供包括人壽保險、年金保險、意外保險和健康保險在內的全方位風險保障解決方案。目前,公司在售產品種類豐富,通過個人營銷、銀郵代理、公司直銷、多元行銷等多個渠道進行銷售,可為社會各個年齡、群體的不同客戶提供全面專業(yè)的保障與服務。人才為先富德生命人壽實施科學前瞻的人才戰(zhàn)略,沉淀了大批業(yè)內外優(yōu)秀的高端人才。公司經營管理團隊由業(yè)界知名壽險管理人才組成,有豐富的行業(yè)經驗和影響力。深諳市場規(guī)律、極具戰(zhàn)略眼光的管理人才和富有執(zhí)行力的高素質員工是富德生命人壽專業(yè)化經營、穩(wěn)健發(fā)展的有力保障。服務高效富德生命人壽通過覆蓋全國重點省市的服務網點、24小時95535客服熱線以及全流程電子化、智能化的保單服務,與千萬客戶之間搭建起一座零距離、個性化的溝通橋梁。通過全年無休的年度客戶服務活動以及高價值專屬增值服務,不斷拓延服務內涵,提升客戶體驗。愛心立業(yè)富德生命人壽充分發(fā)揮保險作為社會穩(wěn)定器的作用,幫助客戶進行風險管理和財務安排,提升生活質量;為社會提供風險緩沖和對沖機制,促進社會和諧。自成立至今,富德生命人壽心系國家,勇?lián)熑巍L貏e是2013年以來,著力打造以“關愛兒童健康快樂成長”為宗旨的“小海豚計劃”長期公益工程,通過物資幫助、保險保障、心理幫扶的多樣化組合形式,給予適齡留守兒童、困境兒童、失親兒童溫暖及關愛。社會評價富德生命人壽以強大的實力和綜合服務能力,收獲了行業(yè)內外諸多贊譽,品牌價值不斷提升。公司十度入選“亞洲品牌500強”,并先后獲得“亞洲十大公信力品牌”“亞洲壽險公司十強”“中國企業(yè)500強”“改革開放40年中國自主品牌公眾滿意度調查TOP100”“維護消費者權益-3.15滿意單位”“年度卓越理賠服務保險公司”“保險客戶服務先鋒獎”“精準扶貧先鋒機構”“年度影響力賠案”“年度服務創(chuàng)新優(yōu)秀案例”等諸多榮譽。面向未來,富德生命人壽以“做一家好公司”為發(fā)展目標,持續(xù)深化轉型戰(zhàn)略,走高質量發(fā)展之路,致力發(fā)展成為業(yè)務結構合理、經營管理規(guī)范的壽險公司典范,持續(xù)為客戶、為員工、為股東、為社會創(chuàng)造價值。
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